派遣トラブルに関する口コミ一覧｜件の有益な口コミ体験談あり（138ページ目）

給料の遅延がありました。通常15日支払いなのですが、パナソニックの社員と同じ25日に統一するとのことでした。ですが、やはり15日の支払いにすることになり、結局丸々ひとつき給料見払いで、次の給料日に前月分の給料も合わせて支払われることがありました。

さらに、同じ苗字の人と給料の計算を間違えられること2回。その人は欠勤も多く、本来貰えるはずの給料より7万円もの差があり、その差額分の支払いは給料日ではなく、月末とだけ言われました。

前回の遅延のこともありますし、本当に月末に支払われるのか心配です。

有給休暇についてですが、有給を取ると必ず休日出勤させられます。社内での評価は高いと社員さんからは言われていますが、評価が高くても給料についてのミスばかりされては意味がありません。転職を考えています。長文失礼しました。

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職場見学という名の顔合わせ後に仕事を受けるかどうかの判断を迫られ迷ったが受ける事にし、私が退室した後、営業と先方が数十分打ち合わせをし、出てきた営業から仕事が決まったという回答を頂いた。

数日後に入社開始の準備というオリエンがあるという事でまた派遣会社に出向かなければならなかったが、その間、身内の入院事情が突発的に起こり入院期間など流動的で分からない部分もあったので決まった仕事ではあったが辞退する事にした。

電話に出た営業は「もう既に契約してしまったので辞退と言われても受け付けられません。事情が事情なだけに早退や欠勤という事で調整してもらうしかありません」の一点張りで、派遣社員がそうそう早退や欠勤ばかりするって現場的に居づらくなるだけなのにその辺を理解してもらえず、こちらとしても身内の健康が第一だし中途半端に勤務して途中で辞める羽目になってもかえって迷惑をかける事態になるので辞退を何度も申し出た。

平行線のままだったが、営業が「今回、辞退となると派遣先へ多大な迷惑をお掛けする事になるので一緒に謝罪に行ってもらう事になりますが、いいですか？」と脅してきた。派遣法でそんな縛りでもあるのか気になり労働局へ問い合わせたが「まずいつから働くとか細かな労働条件の書かれた書面を渡されてないなら契約も未だという事だし、派遣労働者が勤務前の派遣先へ辞退した事の謝罪などという事はあり得ない。辞退を受け付けないのも問題があるし、顔合わせ事態、禁止されてる問題行為である」との回答だった。

営業が言っていた「もう契約してしまっているし」というのも、私自身は書面など貰ってないから派遣先と派遣元の契約だったのだろうか？とにかく、もう契約してしまった以上、どのような事情であろうと働いてもらわないと困るという姿勢。

この派遣会社とは以前も顔合わせまで行って私としては是非進めてもらいたいお仕事があったが営業も大丈夫でしょうと言っていた仕事を断られた経緯もあり、派遣会社が断る時はアッサリ断るくせに、こちらのやむを得ない事情での辞退は受け付けないという身勝手過ぎる派遣会社だな、と非常に残念な会社だと思った。

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パソナマーケティングで年末年始の短期の販売の仕事をしました。私の希望など殆ど無視で勝手に話を進められ決定。実際勤務すると、オープンして一年も経っていないのに社員・派遣に関係なくスタッフがコロコロ変わっている最悪な店舗（会社）でした。紹介時に聞いた内容と全然違い、一緒に勤務してた派遣さん達も皆「早く辞めたい！」と言っていましたよ。案の定、ストレスで体調を壊してし後半は辞退＆寝込むことになりました。

登録に行った時に対応してくださったコーディネーター？スタッフ？の方々は感じが良かったんですが、担当営業の若い女の子はやたらドライでフォローもなく頼りなかったです。

ちなみに、最近勤務していた職場に勤務三年目を迎える私と同じ派遣元の男性が居たのですが、他へ就職も出来ずそのまま勤務を続ける為に派遣先と結託して男性はパソナへ移籍、元の派遣会社は私の勤務終了とともに追い出くらってました。
派遣先の博物館の職員達も色々酷かったですが、パソナの汚いやり方も気持ち悪かったです。

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この派遣会社と派遣先との連絡が毎回しっかりと取れていなくて痛い目にに合いました。面接の日付の連絡をするするといったままいきなり担当者が変わってしまい一切連絡は来ないまま流石におかしいと思い連絡したところ面接はもう終わってしまったのこと。面接にエントリーすらできずこの派遣会社は全く謝る気配なし。ましてや図々しく他の仕事まで紹介してきました。根本的に一番最初の登録時と言ってることが二転三転しますし基本的に信用のできない会社でした。支店にもやると思いますがY支店とT支店はダメだと思います。

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給与が払われませんでした。
おかしいと思って電話すると、欠勤で処理されてるとのこと。
仕事が終わってから、フルキャストに電話もしましたし、
面白い話です。（笑）
結局あなたは、別の会社で働いてましたと言われたのですが、
指定された住所、場所、事務局に同じ派遣で来ていた人と行ったにもか変わらず、違う場所で働いてると言い張られました。意味がわかりません。なんの説明もなく、もし、私が本当に別の場所で働いていたとするならば、私と一緒に行った人もそうなりますよね。フルキャストの説明不足が招いたものだと思います。時給が妙に高かったから、なんだろうって思ってたんですけど、まさか払われないとは（笑）
私が電話しなかったらそのまま、隠しとおそうとしてたんでしょうか？
まだ給与は、払われませんが、払うとすると時給が変わるとの事です。(安くなる)
本当にクソ会社です。2度とここで仕事見つけない！

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とにかく最悪な会社で、何も説明しないどころか勝手に登録者の不利を承知で給与や所得税等の処理をする会社。絶対に登録してはならない会社の最右翼です。
営業は知らぬ存ぜぬととにかく無責任。文書では営業担当が全ての責任窓口としながら、登録者をたらい回しにして逃げの一手。ぜっていに関わっていけない会社です。

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他の方も書かれていますが、web掲載の案件にエントリーしても、選考漏れの場合はスルーされます。（お願いする人にのみ連絡しているようです）エントリーすると、他の派遣会社からは必ず次の日までには何かしら連絡が来ますが、この会社からは一切連絡が来ません。

エントリーしたことが把握されているのかすら分からず、問合せしてみたところ、「基本的に必ず連絡するわけではないので、マイページ上で選考結果を待って下さい」と言われました。ダメなんだったら時間も無駄だし、それなりの理由を知りたいので何かしら教えて欲しいですよね。登録時の印象が良かったので、失礼な会社だなと色々がっかりです。

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業務委託先で、周りは全員正社員で、入ったときは最大の忙しさだと言われ、ストレスのたまった先輩に教えてもらえず、なのに気にくわないことがあるとすぐリーダーから改善依頼がくる環境。初めてだから派遣てこういう扱いなんだろうと思いながら、教えてもらえないからよくわからないままミスしまくって覚えて、1年経ったら正社員が全員辞めた。現場はやばいくらいの忙しさで、新しく入った人が辞めないようにフォローする毎日。フォローの他に業務カバーもして、自分に対するケアはない。

一番在籍が長くなったからってなんなんだ？私は正社員じゃない。どこまで正社員の教育しなきゃならないのか、同じ派遣なのにおんぶにだっこの大分年上の人を何か月もフォローとカバーを続け、もういい加減この会社変わんないし、自分の契約期間内に安定する見込みがないと感じ、更新しないと言ったら、派遣担当の冷めた目。自分がなぜこんな環境で耐えているのか、最早わからないような精神状態なのに、私が悪いような目。

こんな現場なのは担当が悪いわけではないけど、正社員より仕事して、正社員のフォローしてるって、それなら他で正社員になった方がいいわ！
自分の会社なら尽くせたかもしれないけど、そうできる環境でも、身を捧げる立場でもない。改善する気もないのに、続けさせようなんて、私の状況聞いてよくまだ言えますね。

現場のために？現場が困るともう思ってずっと耐えてきました。限界なんだと言ってるのに、私のことはケアする気ない。担当者次第だと思いますが、正直もうこの派遣会社は使いたくないです。

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ずっと採用されないでいたら、服屋さんのバックヤードの仕事をもらいました。軽作業だって言うから受け入れたのに実際行ったら、力仕事ばっかり。私と合わせて2人が派遣されました。

1人は1時間も遅刻したのに、楽な仕事ばっかりもらっていました。仕事ではよくある差別だと聞きます。でもお腹の傷口が痛かったし、吐きそうだったので、セントメディアに『仕事内容が違う』と問い詰めてやりました。でもセントメディアは無視しました。

面接は好印象だったのに残念です。

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派遣トラブルの口コミ一覧（138ページ目）

派遣トラブルとは？

◆意外と多い…派遣トラブル

「派遣トラブル」に関する口コミ一覧

社内での評価は高いと社員さんから言われても……

辞退を受け付けてくれず困った

【非掲載：O】もう二度と使いません。

【非掲載：O】最低な会社

【非掲載：O】最低な会社

【非掲載：ノブ】給与未払い

【非掲載：ノブ】絶対に登録すべきでない最悪の会社

応募してもスルーされます。これが当たり前なのでしょうか？

とりあえず困ってます…

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