派遣トラブルに関する口コミ一覧｜件の有益な口コミ体験談あり

単発(スポット）を２年くらい利用したのち長期(レギュラー）で利用しました。単発の時に気になったのは３週間募集があった現場でたまたま知人も来ていたのですが、その知人が何日か不採用になり現場からはあの子来てくれないかな？と働きぶりが良く求められていた上に、初見ではない人を優先して下さいとフルキャストに頼んでいたのに初見ばかりきて採用されず不信感を抱きました。でも長期ならそういったのは関係ないし大丈夫だろうと働いてみたのが間違いだった。まず派遣先との面接に遅れてくる担当者。他の派遣会社は就業初日にも挨拶を兼ねて担当者来るのにフルキャストだけ来ない。就業先で休日出勤をしてもフルキャストでは通常出勤日なので休日手当はつかない。有給休暇の申請を頼むと通常ルールは週5日(月～金）の中での取得なので土曜日は使えないと拒否。土曜日に使いたいなら月～金のどこかで休んでくれと。なにかとフルキャスト通常ルールに則って運営してると言い張り、その通常ルールを聞いていないので教えて欲しいと言えば全員には周知しておらず、聞かれた人にだけ伝えていると、じゃあ教えてと言うと範囲が広すぎて答えられないと返ってくる始末。労働基準法を覚えてろとは言わないが、すぐに検索できる時代なのだからせめてきちんと調べてから返信して欲しいものだ。フルキャストでの長期は全くオススメしない。

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内定後、担当から電話がかかってくる事が何度かあったのですが、即レスしないと注意されます。電話に出れない時は鬼電されました。勿論、担当の方によってそれぞれだと思うし、口コミを見た限り、担当が優しいという口コミも多いので当たり外れがあると実感しました。仕事中や移動時など自社の電話を取れなかった時、かけ直すと毎回「次からはすぐ即レスして下さいと言いましたよね？!」と言われるのがストレスでした。

おまけに「現職:△月△日までは在籍して下さい。」→「担当:○月○日までに必ず入社して下さい。出来なければ内定取り消します。」→「私:△月△日まで退職出来ない為、内定辞退します。」→「担当:△月△日の入社もできる。なぜ辞退するんだ！！」と、担当の言う事が二転三転。

内定辞退した際には、物凄く怒り任せに脅しや文句を言われてしまい…怖くなり、辞退して正解だったなとホッと感じました。なので、私はオススメしたくないです。

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昔はとてもしっかりした会社だった為登録しました。
非常に良い派遣先を紹介して頂いたことは感謝しております。
ただ最近は不況もあるのか、かなり経営が逼迫した企業を紹介されます。
派遣先を営業・コーディネーター共把握しておらず、環境劣悪な企業を紹介され、
契約短縮はともかく、派遣先について問題点を指摘するだけでも嫌がられます。
ただ派遣先が嘘をつくケースもあるので、仕事が上手くいくかどうかは運次第ともいえます
派遣先のいうがままに、よく理解していない職場にスタッフを派遣して上手くいくことは幻想に近い奇跡です。こんな奇跡が起きないからといって気を悪くする方々とのお付き合いは終わりにしたいと思いさよならしました。

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仕事を探さなきゃと何度も足掻きに足掻きやっと就職できたの
派遣先から才能ないからやめろとか言われ相性も合わず仕事を辞めた。離職票とか色々申請するにも担当者からの説明もない、保険切れたら切れたで一切説明無し、証明全部くれとメールすると本社に電話しろと書かれており説明一切なかったので不信感でしかない。ハロワから離職票お願いと伝えても一切作ってもらえず人間としてみてくれない印象しかない。ポータルに申請とあるがひっそりとあるので分からない人には分からない。
あと募集締め切ったにもかかわらず永遠に同じ求人乗せてたりするので本当に働かせる気があるならこんな雑な対応にはなってないのでは。
メールも電話してないのに謎の求人が届くし個人情報保護がガバガバすぎる。
こんなとこで仕事探すならハロワ行って仕事探した方が後々楽です。

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以下GPTに任せます
【件名】対応についての改善要望
平素よりお世話になっております。
貴社営業担当者とのやり取りにおいて、以下の点について申し上げます。

先日、貴社より送付されたメールにて、
「○○行為が認められた場合には法的措置を講じる可能性がある」との記載がありました。

私は、当該行為（誹謗中傷や威迫行為等）を行った事実はなく、
また通常の改善要望を伝えただけであるにもかかわらず、
このような記載を含む文面を受け取ったことに対し、非常に威圧的で不安を覚えました。

このような表現は、今後のやり取りにおいても
業務上の信頼関係を損ねる原因となると考えております。

つきましては、今後のご連絡においては、
事実確認を慎重に行ったうえで、威圧的と受け取られる可能性のある表現は避けていただくようお願い申し上げます。

本件について改善いただけますと幸いです。

以上

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コーディネーターが毎回こちらの予定を聞かずzoom会議のURLや職場見学の日程、時間を送られてくるため、問い合わせ窓口に
・zoom会議を勝手に組まないでほしい
・企業と組む前にこちらの予定を聞いてほしい
旨を送ったらものすごい脅迫メールが来ました
以下、内容です
・威圧的な発言、言動
・カスタマーハラスメントに該当する
・業務執行妨害
・誹謗中傷
・威圧行為
・名誉毀損
これらの罪状を、述べ法的処置を講じる可能性があることをご通知申し上げます
と言われました。
都度職場見学の連絡が勝手に来るのでやめてほしいと言っただけです。
勿論、威圧的な発言はしておらず、私は常に通話録音してあるので威圧的な発言はしてない証拠があります。
こちらが脅された気分になりました。
法的処置と強い言葉が書かれたので訴えるんですかと電話しても着信拒否され切られる
なんとか人事の担当者(メール送った超本人)と連絡取ることができました。
法的処置という発言に対して問い詰めました
訴えるなら私が問い合わせに送ったメールを直接警察に見せればどうかと言ったところ
警察沙汰にするつもりはない
と言われました。要はそういう証拠がないから警察沙汰にできないという話です。
あまりに頭に来たので、いやいや法的処置という強い言葉を使っていて警察沙汰にするつもりないなんて通用しませんよ?
と言いました
威圧的な言動は何かと聞いても具体的な言葉が上がっておらずそう捉えたそうです。
→辞退の旨ともし紹介できなくても構いません。ごめんなさい　と連絡したのが最後です。
そもそも支店の番号が書かれておらず、頻繁に連絡してません。
故にコーディネーターと営業担当に威圧的な言動もしてません。→辞退の旨と職場見学の連絡が来たので答えただけです。
録音も問い合わせ内容もこちらは証拠があります。確かに何度も勝手に職場見学組まされたことがあったのでやめてくださいと何回か送りました

ただ、威圧的な言動、誹謗中傷、業務妨害
などはしておらず法的処置と強い言葉で否定されました。
また訴えるのかどうなのか聞いても答えてくれず
脅しにビクビクにされながら過ごす日々です。
勿論、そのような訴状が来てもこちらは弁護士雇って訴えは取り下げられます
言われたことは事実無根なので、
不手際を問い合わせに言うと法的処置とか強い言葉を、使うのでお勧めしません。

現に私は他社で就職が決まりました。
仮に私が何か言ったとしても
10条ぐらい令状が当てはまることを1人の人間ができるか?という話です。
利用はお勧めしません。威圧的な発言してなくても、勝手にそう捉えられます
恐らく辞退したことが腹立ったのでしょう。
こちらはGoogleに事務所の場所を載せてません。
かなり悪質です。
過去の口コミでも問い合わせしたところ反抗的なメールが来たとありました。
同様なことをされたのだと思います
人事、T(男性)がデタラメ書いた文章です。
本人と話しましたがオドオドした口調でした。
あんだけ強い文章で人を傷つけといていざ電話したらビクビクしてる。
結果途中で電話切られましたが訴えないと約束させました

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職場に問題行動の多い派遣がいて、私も暴言や嫌がらせを受け、余りに攻撃的な内容だった為、つい逆上して反論してしまいました。
現場の社員に報告した際には丁寧で公正な対応をして頂き、相手も厳重注意され、今の所報復などはないのですが、その後担当責任者である上司に報告し、問題作業者の解雇を提言した所、それでは不公平なので私も解雇しないと、と言ってきたらしいです。その社員が言うには、反論した私も同罪になるとの事でしたが、足を蹴られ謝罪もされず『なめてたら殺すぞ』と脅されても反論してはいけなかったと言うのでしょうか？
ただその問題作業者は仕事は早く勤怠は優秀で、私は仕事は平均、体調不良で欠勤する事もある為、現場に来る事の無い担当責任者としてはデータで判断するしか無いのでしょうが、だからと言って何故この状況で私が解雇されるのか納得いきません。
弁護士に相談しようかと思いましたが、結局両者ともそのまま勤続しています。
接近禁止にはなっていますが、最近は刺されたり殴られたりの事件のニュースも多いので、相手もオバサンなら抵抗できないと思って襲ってくるかもしれません。相手は30才の男性です。それでも通報としてもらえないで揉み消されるかも知れません。
このように、仕事が出来て勤怠が良ければ人格に関わらず優遇して頂けるので、自信がある人にはオススメかも知れませんね。
私の勤務先では、現場担当の社員さんは良かったです。

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交通費が全額出るとの事で登録しましたが、千葉県は仕事案件が少なく、あっても採用人数が数名というのが多いです。コンスタントにある仕事は前から応募してる人が優先で、全然入れません。週4から週5は入っている人もいます。そういう人達は人に仕事をふり、仕事しません。仕事しないのであれば平等に採用してくれればいいのですが。
また、短期案件4日間がたまにあるのですが、連続応募してる人を不採用にして、たった1日応募で交通費が周りの人よりも多くかかるのに、その人だけいつも採用という、ひいき採用もあります。皆、不信感が募ってます。
また、人が足りない時だけ、電話をして来ます。そんな案件はだいたい嫌な仕事が多い。コロナの時期はテレワークだったみたいだけど、スピーカーにして話す人もいて聞こえず不愉快でした。
交通費が全額出るのでそこだけはお勧めですが、それ以外はいい所がないのでお勧めしません。他の派遣会社やタイミーなどの方の方がしっかり皆さん仕事するし、採用率がいいと思います。

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聞いたことあるから登録しましたが、

悪い点は、
元々派遣担当と派遣先が険悪なのに、あたかも
長くいれますよとか、正社員の道ありますよと
人を安心させながら、入ったら、しょっぱなから、
教育してくれる社員は、在宅で引き継ぐ相手も在宅
上司は、質問したら、馬鹿扱いされる感じ、
週の半分以上皆んなおらず、どうしたらよいかわからないなか、
派遣会社は、派遣先と契約打ち切られたくないから、
こっちは、残れなくていいから、他の仕事紹介してと言っても
ここにいてくれ、態度あらためて、こことあそこ直してと
やたら、派遣先とのつながりをきりたくないため、
私と会う面談口実で、週１でくるはめに、
契約更新かどうかすらあやふやにされ、
自分達は、次の派遣の面談候補を調達、
派遣の次の面接の電話の取次は、やらされるわ。
やくざみたいな派遣会社でした。

前代未聞な感じです。

そして、着信拒否してもいまだに仕事の紹介しますよ的な電話着信がきます。
電話がつながらないとわかったら、メールもいまだにしてきます。
派遣最後の日もこれで、関係なくなるから、プライベートな
今後の動向は、シェアするつもりは、ないとつげたのに、一年たっても
しつこく電話とメールきます。

全くおすすめしません、きちがいなヤクザみたいな会社とは、
最初から関わらないことをお勧めします。

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現場から管理職になった派遣の方について。　何故そんなに病んでいるのか不明ですが、とにかく攻撃してきます。そして不明な点を聞いても上席に確認する事すらせずに、まず営業に態度が横柄であるかのようにチクられます。ストレス解消したいのか、言い返せない人へのハラスメントが酷い管理者が存在します。ハラスメントに悩み出勤できなくなった方が多数いらっしゃるようです。
チームは崩壊してます。また、管理者のチクりについては双方の意見を聞いて問題解決するなどという常識は営業担当者にはないと諦めています。就業先へ派遣の頭数を揃えるのがお仕事のようですから。

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派遣トラブルの口コミ一覧

派遣トラブルとは？

◆意外と多い…派遣トラブル

「派遣トラブル」に関する口コミ一覧

いい加減過ぎる

担当の方に不信感をおぼえました

幻想的願望充足が強い企業

申請しないとダメなのに説明が一切ない

通常の問いあわせしたたけなのに脅迫文がきた

問い合わせ窓口に脅迫されました

トラブルの対応

案件なし

過去最悪な派遣会社

行く先々で常識外のトラブルに遭いました💦