派遣トラブルに関する口コミ一覧｜件の有益な口コミ体験談あり（132ページ目）

今年2月、スタッフサービスに登録しすぐに派遣先が決まりました。

業務内容は想像以上で、簡単な事務と聞いていましたが、派遣先の社員、唯一長く勤めている女性も忙しすぎて、分からないことを聞くことすら怖いくらいでした。1年ほどその派遣先にはスタッフサービスからの派遣社員が定着せず数日で辞めてしまうそうです。

スタッフサービスの担当スタッフも話は聞いてくれないので一緒に働いていた派遣社員の女性と辞めることにしました。それから、担当スタッフだけではなくスタッフサービスの受付スタッフの電話対応も明らかに口調が厳しくなり、ここは担当スタッフに限らずスタッフの方どなたにも相談出来ないと思いました。

テンプスタッフ、アデコにも登録してますが今までスタッフサービスの様な扱いは受けた事はありません。

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10年前に登録して仕事が決まったのですが、就業先の対応があまりにもひどく研修中に辞めてしまいました。他の仕事を探してくれると言っていたにもかかわらず、ブラックリストに入ってしまったようです。

何度電話しても相手にされず、その会社に預けていた物も返してもらえないまま。10年もたつと登録は削除されると聞いたので試しに応募してみると、名前があるのでもう登録する必要はないとのメール。登録が抹消されないまま、ブラックリストに入った個人情報が永久に残るのかと思うと怖いです。

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副業okという事で登録しました。
今年から103万の壁が150万に変わり
月4日という仕事にエントリーしたら
連絡がきたので扶養控除の増えた分
週一くらいで探したい旨伝えました。

途中担当が変わりましたが
トントン拍子で話が進み
顔合わせに行ったら10日勤務のお仕事でした。

そんな大事な事を顔合わせ前に何故説明しなかったのか…
担当者が変わった時に引き継ぎされなかったのか…

お断りしたらブラックリストに入ったのでしょうか。
それ以降エントリーしても、それ以上進まなくなりました。
自分にも落ち度があったとしても納得できません。

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ここの営業は、平気で嘘をつく。
委託で長い間同じ職場で仕事をしていました。
今年３月、派遣法の改正で、契約終了。
委託も派遣としてスタッフとの契約を行う。というのがパソナの考え方。他のアデコなどは、アウトソーシングなどは、派遣とは別の考え方のようです。
パソナは、こちらの職場は委託業務ですので、契約期間に定めはありません。長く勤められます。を売り言葉に契約をしてきました。
そんな嘘を、言い続ける派遣会社で登録しますか？

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初めて登録に行った時はすぐに仕事の紹介をしてくれ、登録から一週間ほどで就業することが出来ました。就業先の社員の方は優しくしてくれたのですが、同じテンプスタッフから派遣されてる派遣社員の方とトラブルになり二年で契約を終了しました。トラブルの際に営業担当さんに相談したものの、一切対応はしてもらえませんでした。

その後はジョブチェキからいくらエントリーしてもなかなか通らず、やっと社内選考を通って「あなたで進めています」と表示されても、面接に行くまでに「社内の別の方に決まりました」や「掲載が終了しました」などと断りの連絡しかきません。

一度契約を終了した人はもう紹介はしてくれないのでしょうか？残ってる有給休暇も使わせてもらえず、このままでは全て消えてしまいます…

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まず、こちらでの登録日に担当の方に20分待たされました。
登録会の担当の方は20代ぐらいの女性で、丁寧な対応をしてくださり謝罪もかねてか否かお茶と茶菓子までだしてくださいました。(笑)
当時、応募していた案件には多数応募がある&他社競合とのことで、さらに滑り止め案件をいくつか紹介してくださいました。
待たされたのは腹立ちましたが、担当の方の対応が良いのは良かった。

しかし、そのあとが‥。
当時の応募から、２ヶ月が過ぎようとした頃に担当営業から「申し訳ございません。案件についてですが、先方様のご都合ですが案件自体がなくなりました。」と連絡がありました。

それから、別の仕事をいくつか応募しましたが、不思議なことに、全てが「先方様のご都合で案件がなくなりました」となりました。
この案件応募→待機→案件消滅が続くようでは、派遣待機で無職ブランク１年なんてことにもなりそうでおそろしくなりました。
私と同じような状況になった、なっているはいらっしゃると思います。
アソウヒューマニーセンターはおすすめしません。

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新年度からのデスクワークの勤務予定職場は、当初と違って研修期間の間は希望のシフト勤務不可能で、毎朝午前中10分、昼休憩60分、午後15分の個別割り当て休憩シフトが発表されて、業務内容の都合上休憩がとれない場合ある職場環境でした。

つまり、自分のタイミングで生理現象時に休憩できないんだそうです。

さらに、休憩時間や昼休み含む作業時間の全業務は、業務効率把握のため全て計測タイムウォッチシステムで計測されて、全ての作業処理・行動スピードを常に計測管理されるそうでした。しかも、場合によってはペナルティー課せられる。このような雁字搦めな職場環境であることは、当初聞いておらず辞退しました。

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登録・紹介などはよかったですが、担当のかたに問題あり。
業務内容はいまいち把握されてなかったし、
相談してもいい加減。最終的に更新しないって申し出たのに先方には
伝わってない。
福利厚生も、年末調整の締め切りが早すぎる。保険会社からの書類が届かないうちに締め切られる。
後任のかたもエクセルの基礎もわからない人を。。
仕事の引継ぎだけでも大変なのに
エクセルをいちいち教えるのって無駄な時間。
もう2度とパソナでは仕事検索しません。

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派遣先にて度重なるパワハラを受けて営業に相談したところ話はしてみると派遣先の偉い人に話はしてくれたようです。
ですが結果どうなったかというと、派遣先の偉い人に呼び出されて「（パワハラした本人は）そんなことしてないと言ってたぞ」という説教
その後もパワハラは止まず、更には契約外の業務につかされることに。
そういった事が耐えられなくなり辞める旨を営業に伝えた結果、辞めた日から少し残っている雇用契約の最終日までの分は給与を支給すると言ってくれました。
しかしその直後態度を豹変させて「お前のせいで大勢に損害が出てる」だの「給与を出すなんて言ってない」と怒り出しました。
ここまでの話は言った言わないの問題になると嫌なのでメールでしていたのですが、文面も残っているのに急に豹変したのは向こうも都合が悪かったようで、それからは一切こちらの連絡は無視されています。
その後、自宅まで数人で押しかけて「法的手段に出る」などと恫喝してきました。
もう生きていけません。

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パソナは、人を貶める会社です。
紹介から就業、終了時も、派遣切り…なんて日常。
派遣の就業先にも、スタッフにも、連絡？それなんですか？全くなし。結果、終了の連絡もパソナの営業からではなく、派遣先から。
それに、今の職場にもパソナのスタッフが来ていますが、どこの派遣会社よりも仕事が出来ず…いつも、すぐ辞める。今、人が足りず未経験のスタッフを派遣先に入れ始めましたよ。未経験で、どうしても仕事がしたければ、パソナで良いけど。他のところみたいに、終業前研修なと一切なし、派遣先で困るのは自分だけ。営業もなんとかして下さい。でおわり。
前からパソナは…と言われていたけど、やっぱり、パソナは…パソナです。

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派遣トラブルに関する口コミ一覧｜件の有益な口コミ体験談あり（132ページ目）

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