営業担当に関する口コミは 2462件です
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営業担当とは?
派遣営業の仕事は主に以下の3つになります。
① 新規開拓や既存顧客を拡大する活動
② 就業中の派遣スタッフのフォロー
③ 派遣先企業からの求人に見合った派遣スタッフを探す
最近では分業している派遣会社もあり新規求人を取ってくる営業と派遣スタッフをフォローする担当が別々になっていることも多くあります。
就業中の派遣スタッフが営業担当に日頃から思っていることベスト3!
●月に一回ぐらいしか会いに来ない!
●レスが遅い、夜遅くに連絡がくる!
●営業担当者がコロコロ変わりすぎ!
上記のようなことを日頃から思われている方も多いのではないでしょうか? 私も派遣営業の経験があるので耳が痛いですが、普段営業がどのような活動をしているかを紹介します。
◆終電間際は当たり前
一人の営業マンが担当している派遣スタッフは60~100人ぐらいと言われています。会社の方針によっても異なりますが、多い人は150人近くを担当している営業がいるのも事実です。
仮に派遣スタッフを80人担当していたら、就業先担当者も同じ数いるので160人。担当している派遣スタッフが辞めないように相談にのり、職場環境に問題があれば派遣先と相談をしながら改善を図ります。
1日8人に会っても20日間…フォローだけが仕事ではないので一か月に一回ぐらいしか会いにいけませんし、なかなか派遣スタッフさんが満足してもらえるフォローはできません。
その他にも新規開拓をしないと派遣営業マンは評価されないので、テレアポや既存顧客からの求人を取りに行くための活動をしますし、日々飛び込み営業もやります。
夕方よりも前にオフィスに戻れることはなく、帰った後も派遣スタッフから相談やクライアントとの調整、社内会議で帰るのが終電になることも珍しくありません。
◆病んでる営業マンが多い?
世の中の営業職の中でも離職率が高いのが派遣営業です。
精神的にも肉体的にも疲れてしまってやる気が無くなってしまうと、派遣スタッフからの要望をスルーしてしまい、トラブルになり精神的に落ち込んで辞めてしまう…派遣の営業マンがコロコロ変わってしまう理由はここにあります。
だからと言って仕事をしないのは派遣営業マンの言い訳でしかありません。ただ多少でも大変さを理解してあげると営業マンと上手い付き合い方ができるかもしれません。
「営業担当」に関する口コミ一覧
お願いしたことを仕事先に伝えず、居心地が悪くなってきました
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2015/01/13
お仕事をさせて頂いたのはもう1年以上前の話になるのですが栄の方でお世話になっていました。見つけたきっかけはリクナビ派遣で気になったお仕事があって問い合わせをしたのがきっかけです。私は家に夕方までに戻らなくちゃいけない事情があったのであまり残業ができないというのが条件です。ジョブコムに伝えたところ、残業ゼロのお仕事を紹介してくました。同じ駅、同じ職種でいろいろ調べていたのですが時給は他社よりも安かったです。でも私としては働けるだけで嬉しいので時給は二の次でした。それより困ったことは、働いていくうちに残業をお願いされる頻度が増えてきたのです。無理しない範囲でお願いしますと仕事先からは言われていたのでそんなに残業をしていたわけではありません。でも、毎回断っていると居心地が悪くなるのでジョブコムの担当者に「残業のお願いをされると居心地が悪いので、残業は殆どできない」ということを伝えて下さい。とお願いしました。それからすぐに担当者は就業先に伝えたと言っていたのですが、全然伝わっていなくてそれから毎回嫌な思いをして断ることになりました。担当者も私だけではなくて多くの派遣スタッフさんを抱えていることは分かっているのですが、お願いしたことはきちんと守ってほしいと思います。他の条件は良かったのに長く続けられなかったのが残念です。
【非掲載:ノブ】大手派遣会社の新人派遣スタッフよりも時給が100円以上低い
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2015/01/12
私の職場には派遣社員が5人います。キャリアリンクの派遣は私だけで、2人はT社、2人はA社という形です。
人は時々変わったりもしますが5人とも仲が悪くもなく、良くもないような状態ですが仕事面ではとても上手くいっています。
ただ、T社の人が変わった時に新人さんが入ってきたのですがひょんなことに時給の話になって新人さんの時給を知って驚きました。
派遣会社で時給が違うのは理解していました。殆ど同じ仕事をしているのでたとえ違ったとしても数十円かと思ったら130円も違いました。
さすがにそれは無いなと思い、キャリアリンクの担当者に相談をしました。
そしたら派遣会社側が利益を多くとっているわけではなく、派遣先の企業から提示されて時給が各派遣会社で違うらいしいのです。
そういわれると何も言えませんでした。
派遣会社によって時給がそこまで違うとは…やっぱり大手の方がいいんですかね。
キャリアリンクのフォローは別に悪くはないのですが、ここまで違うと次に何かあった時に派遣会社を変えようか考えちゃいます。
働きづらくて辛い家電量販店の仕事に最悪な派遣会社の対応で喪失
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2015/01/11
時給が高いのにつられてヒトコミュニケーションズに登録したのが不幸の始まりでした。
ずっと立ち仕事なので職場環境としては最悪です。というのも元々はチームを組んでやる勧誘業務のはずが慣れてきたころには一人でやる羽目になりました。
その上に、ある程度のノルマもかかってくるので精神的にも大変で派遣がやる仕事ではないような気がしました。
ヒトコミュニケーションズの営業にももちろん相談はしましたが、口だけで何もしてくれません。むしろ成績が出てないと怒られます。登録時に聞いた仕事とはかなり違うので文句もいいましたが、仕事なんだから文句言わないでやって下さいと怒られました。
それに、大手家電量販の社員からはいやらしい目でみてくるようになり、誘われることもたくさんありました。興味はないので行っていませんが、セクハラなんじゃないかということもされました。
相談しようかと思いましたが、頼りにならない営業に相談したところで解決しないことは分かっていたので耐える事に。
自分なりに頑張って一年ぐらいは働きました。でもその期間も他にいい条件があったら移ろうと思っていたので常に求人サイトをみてアンテナは張っていました。
もう問題が起こってもヒトコミュニケーションズの営業は何もしないと諦めていたので途中からサポートされている感じは全くしませんでした。
辞める時も多少の嫌みを言われて、怒る気にもなれませんでした。
私の中ではヒトコミュニケーションズでは二度と働きたくないです。社員が悪いということは会社の教育もなってないですし、派遣スタッフを大事にしているとは思えません。
今は他の派遣会社で事務の仕事をしていますが、何十倍も働きやすいですし、ストレスも少ないです。
派遣営業マンが兎に角最悪で、顔合わせ時も何のフォロー無く放置
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2015/01/09
派遣サイトでいい案件があったので、エントリーしました。
実際は全く別の仕事を紹介されました。釣り案件だったのかもしれません。
その後、1件紹介予定派遣を紹介されました。
そこはある財団法人で、半年後に正職員になれるというお話でした。
実際に面接当日になり、面接時間より20分前にビル1Fソファーで打合せをしました。
そこで、先々解体される事があると言われました。
復興が終われば不要だからです。
「それでも良いですか?」と急に言われました。
いいわけありません。だって紹介予定派遣だって言われて応募したんですから。
実際に面接が始まる時になって、先方が来るまでの数分でまた「派遣じゃだめですかね?」と言ってきました。
派遣なら採用される確率がぐっと上がるんですよ。あとはご本人の頑張り次第で正職員になれますし。
と、さっきとまた違う事を言ってきました。支離滅裂です。
もう何でもいいから、派遣料金がほしい!というのが見え見え。
結果は派遣であれば採用だと言う事でした。長く定年まで勤めたいという気持ちがありましたのでお断りしました。
すると、「安定する雇用というのは現代において正社員でも無いです。大切なのは年齢相応の力を蓄える事が肝要であるとおもいます。その点を客観的に考慮したうえでお仕事を選ばれる事を失礼ながらアドバイスさせて頂きます。」というSMSが来ました。
若ければ蓄えられるのかもしれませんが、もうそんな年齢ではありません。
勿論スルーしました。
そして先日また紹介予定派遣で1社面接に行きました。
営業はこちらを殆ど見て話しません。というか、見たくない・・・見難いものを見るような視線でした。
厭だなぁ、と思いながらもこの人がいないと面接させてもらえないとしぶしぶついて行き、また20分程度打合せをしました。
この時もこちらを見ませんし、では向かいましょうかという時も自分だけスタスタ行ってしまい、早歩きでついて行くような状況です。
いざ面接が始まると先方には見た事がないような笑顔であいさつ。
実際に面接が始まると、私と先方とのやり取りで次の方へのポイントになりそうなところを、自分のファイルに書き書き。
フォローも何も・・・一切しゃべることなく、ただ横に座っていました。
売り込みとか一切ありません。
面接が終わっても終始無口。
駅に向かう際に聞こえるかどうかの声で「まぁ、面接は悪くなかったと思いますよ」だけ。
結果は1週間後位にもらえると思います。ではここで。
で、別れました。それから本当に一切連絡がありません。
はっきり言って、もう利用したくないですね。
営業が兎に角、最悪です。
直接企業に応募できたらいいのに、と思います。
営業担当者とコミュニケーションが全く取れない。
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2015/01/09
派遣先の就業開始時間が早く、変更を希望した。営業担当は「ここの派遣先はゆるゆるですから大丈夫ですよー」と軽く返事されたが結局条件付の変更しか認められなかった(謝罪なし)。
3ヶ月契約を1ヶ月にされたので「今後の契約について確認してもらいたい」と、こちらの意思表示を保留したのに、更新期限を過ぎても回答なし。こちらから電話したら「1ヶ月ってことになりましたよねー」と私の承諾なく勝手に1ヶ月契約で話を進めていて驚いた。
次の更新時にも「この先の契約について確認して下さい」と言ったら「新任の上司の方にご挨拶がてら確認します」と答えていたが、「上司の方に忙しいからと面談を断られたので聞けませんでしたけど、いいですかぁー?」と話づらい仕事中のオフィスに電話してきた。結局この時点で次の雇い止めは決まっていたらしい。ヒアリングもしてもらえない派遣先なので情報収集もできず困った。
普通は上司を連れてくるものではないのか。20年以上派遣をしていて、はっきりとした会社都合退職は3回のみ、うち2回がリクルートからの派遣。2年働いているスタッフがリクの上司を一度も見たことないとか、田舎でもないのに全くこないらしい。
タイムシートの未着を指摘したら目の前で担当者に電話し「スタッフさんが未着だって言うんですけどー、あり得ないですよねー」とこちらのせいだと言わんばかり。結局再送分も含めて数日後届いた。到着の連絡したが謝罪なし。
健康診断について、直近に体調不良で受けた検査と重複していたので確認の電話をした。担当者から「今後は自己管理に努めていただいて」とイヤミたっぷりに言われて不愉快だった。
返事も遅くてやる気のない営業なので派遣会社を切り替えたい!!
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2015/01/05
セントメディアはとにかくレスポンスが遅い会社です。派遣登録に行こうと思って予約した時も全然折り返しがなく、仕事にエントリーした時も一週間放置、働いた後も質問しても返事があるのが半月以上後になってから。大切にされているとは到底思えません。
仕事は大変ながらもやりがいがある職場なので私としては気に入っています。人と話すのが好きなので苦になりません。むしろいろんな人と話せるので最高の派遣の仕事だと思っています。
ただ、派遣会社としてはあり得ないと思うことが多々あります。まず、殆ど会いに来てくれませんし、電話もありません。更新の時期になると淡々とした業務用のメールが来るだけです。だからセントメディアに属しているという意識は全くありません。
こちらから質問しても催促しないと回答が来ませんし、忘れていたなんて日常茶飯事に思えます。それなのに更新の返事が一日でも遅れるとすぐに連絡があってどうなってますか?と聞かれます。
仕事としては続けたいけど、セントメディアに属するのが嫌です。できたら直接雇用に切り替えるか同じ仕事をしたまま派遣会社を切り替えたいです。そんなことができるかわ分かりませんが…今の環境のままいるのだけは嫌です。
期間短縮したいぐらい最悪な環境で働いている上に派遣会社も最悪
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2015/01/05
3月末まで契約があるのですが短縮したいぐらいに苛立っています。就業環境は最悪だし、KDDIエボルバの派遣営業マンにも全然良くありません。
職場は言えませんが大手メーカーのコールセンターです。毎日毎日仕事のことで注意を受ける上に悪口っぽいことまで言われます。もう何人も病んで辞めていってます。私も半年ぐらい経つのですが一か月目で辞めたかったです。でも早めに辞めると次の仕事を紹介しづらいと言われてなんとか続けています。
でも友達に相談したら他の派遣会社に登録すればいくらでも仕事を紹介されるし、KDDIエボルバに固執しなくてもいいのでは?と言われています。
最悪な環境に無理に引き止めようとする派遣営業マンも嫌いですし、それをさせる派遣会社にも信じられません。
だから短縮できるのであればしたいですし、他の派遣会社にも早く登録に行きたいです。
忙しい中1人1人の派遣スタッフに会いにくることに感激です。
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2014/12/25
テンプスタッフで働き始めて一年が過ぎました。仕事はかなりきつく大変で残業も日々あります。月に30〜40時間はさあり、社員さんがやめてしまったので今後も確実に増えると考えてます。
昨日はクリスマスイブでしたが結構いそがしくて20時ぐらいまでは仕事をしていました。
終わる頃にテンプスタッフのえいぎょうたんとうしゃから連絡が入り、オフィスの近くにいると言われ、行ってみると「いつも遅くまでお疲れ様です。クリスマスプレゼントです。」
といわれて焼き菓子をくれました。聞いたら、お世話になってる派遣スタッフさんに配ってるとのこと。
本当に嬉しかったです。こういうきづかいを
してくれるところが私は大好きで仕事が大変でも続けていけています。
今までで2人の営業担当者と関わりましたがどちらも気持ちよく仕事ができる人で、テンプスタッフの社員はしっかりしてるなと思います。
ジョブリリアさんで40代でも仕事がすぐにみつかりました。
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2014/12/23
私はと東京都に住んでいる40代の女です。結婚してからは正社員で働くこともなく、パートと知り合いの会社の事務をしておりました。
もう、15年以上働いておりましたが今年の夏にかいしゃが倒産してしまい、困ったあげくにジョブリリアさんにお世話になりました。
お仕事は経理関係で長年やってきましたので同じような内容を希望しておりました。紹介された会社は時給も高く、やりがいがありそうなお仕事だったのでお願いをしました。
働いてみてからもジョブリリアさんから聞いていた内容と殆ど変わりはなく安心して仕事ができています。
ただ、一つだけ言うと営業さんからあまりれんらくがないのが心配です。状況確認の電話やメールはありませんし、更新の連絡も遅れ気味なのが心配です。
まだ派遣会社としての評価はできませんが仕事面は満足しています。
仲間外れになり終了する羽目になり、営業は止めもしれくれません
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★★★★★ ★★★★★
投稿日:2014/12/18
トラブルがあった時の対応が良くありません。一人の担当者だけかもしれませんが私の中ではもう関わりたくない派遣会社です。
パナソニックエクセルスタッフからパナソニック関連会社に派遣でいきました。同じ職場には8名ほどの派遣スタッフがいて(全員、パナソニックエクセルスタッフです)いろんな業務をやっていました。
ここで一番長いキャリアの派遣スタッフに嫌われてしまったのがことの発端で、全体的に私に関わらないようにしている雰囲気がありました。私はその仕事を続けたかったので営業担当に相談をしました。
派遣社員が何人もいるんだから上手くやっていけない人にはいてもらわなくていいです。と言われて本当にショックでした。もちろん、私が悪い部分もあると思います。でも私はその仕事を続けたかったですし、他の派遣社員を嫌ったりはしませんでした。
それなのに、もう必要ないというような感じで言われたので続けるのは無理だと思いました。派遣会社の営業が簡単に切り捨てた感じになってしまったことがショックでその後のパナソニックエクセルスタッフからの紹介は断わりました。
今はT社から大手メーカーの事務として派遣されています。半年が経ちますが大きな問題はありません。