• TOP
  • 全口コミ
  • 派遣トラブルの口コミ一覧(186ページ目)

派遣トラブルの口コミ一覧(186ページ目)

派遣トラブルに関する口コミは 1138件です

派遣トラブルとは?

派遣トラブルは就業先企業側と派遣会社側の両方で発生することがあります。

就業先企業では職場環境が合わない、人間関係のトラブルがあります。

派遣会社側とのトラブルは業務内容の相違、時給や有給休暇、社会保険など契約に関わることの問題が見受けられます。

◆意外と多い…派遣トラブル

派遣スタッフは正社員と違って派遣会社に雇用された状態で就業先に働きに行くので、何かとトラブルはつきものです。

派遣会社とのトラブルは、社会保険の加入時期や有給休暇の消化について担当営業に調整依頼をしたにも関わらず、就業先に伝わっていないなどの伝達ミス、連絡の有無などのトラブルが発生することが多いです。

就業先で起こり得るのは、職場見学時に説明された業務内容と実際の業務が違う、職場環境が合わない、人間関係が上手くいかない、パワハラ、マタハラ、セクハラなどが挙げられます。

派遣スタッフとして大変なのは解決するのに派遣会社の担当者に相談をしなければいけないところです。

派遣会社と就業先、派遣スタッフの三者間でトラブル解決に向けて調整できればベストですが、話し合いで解決できない場合には和解金、違約金といった形のお金で解決することも少なくありません。

それでも納得いかない場合は、労働基準監督署や派遣ユニオンに相談をして、納得いくまで戦うことも可能です。ただ、トラブルは時間も手間もかかるので解決よりも約更新せずに終了を選択する派遣スタッフも多いです。

『派遣会社なんてどこに登録しても同じ』なんて思っていませんか?

派遣会社は規模の大きさはもちろん、社風や風土によって大きく違います。
自分に合う派遣会社を選ぶことで納得できる仕事を紹介してもらえると思いますので、
しっかりと派遣会社を選ぶようにしてください。

働き始めてから「この派遣会社に登録をして失敗した!」なんてことがないように、
自信をもってオススメできる派遣会社を下記に紹介しておきます。

オススメする派遣会社

「派遣トラブル」に関する口コミ一覧

口コミ投稿者:Ruby(30代前半)

営業担当者によりけり

/images/face/icon-angry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

2

投稿日:2015/09/13

以前、関西圏のMARCHで大学事務として勤務。
ここは営業の人が結構よくて、愚痴なんかもよく聞いてくれて2年勤めれた。
でも、パナソニックエクセルスタッフ経由で契約社員になった人がとんでもない人で、職場もことなかれ主義のため結局解決できず契約終了。
さっさと後任も決めてきてどやねんって思った。まぁ、しっかり引き継ぎもできたからその部分ではよかったけど。

その後、この案件はどうですか?と紹介してきたのは国公立大学の半年だけの仕事。
別の営業担当者といざ面談にいくと、営業担当者は知ってるけど勤務場所や残業のことを初めて聞かされた。
それならエントリーしなかったってレベルの内容。
面談後、子供の体調で休むことがあるし、そうなったら迷惑かけるからこういう勤務は出来ないって話をしたら「先方がいいって言ったら気にしなくていいでしょ。やるって今返事しないと他に持っていかれますよ」と半ば脅し。
求職者にそりゃダメでしょ。

しかも、落札案件って聞いてたのに蓋をあけたら普通の競合。なんだそれっていう。

運よく、企業から内定をもらえたので派遣卒業。

口コミ投稿者:就業中の身(40代前半)

辞めたくても、辞められない。そんな派遣会社。

/images/face/icon-comlaint-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/12

営業のノルマ達成のために就業先の情報を隠してエントリーを強制された。

諸事情により年内いっぱいまでしか働けないことはしつこく話していたのに、研修期間2年の会社を強制された。初の面談の際に話が違うと苦情を言うと、聞かれてないことは話さない主義などと開き直られた。

結局、年内までは人が欲しいという部署が見つかったので、そちらへ異動することになった。営業担当も変わったが、私だけは新しい営業とは面談してもらえていない。

同期は、時給の安さと交通費の上限で、収入がマイナスになっていることを理由に契約更新を断ったが、体調不良で療養したいと理由を捏造され、即日クビになった。

派遣先からしたら彼女の体を考えてということになるが、派遣会社の保身のために派遣社員を悪者扱いにする捏造ってどうなの?と疑問が膨らむ。働き出すと辞めたくても辞められない。就業先に落ち度がない分、かなり辛い。

口コミ投稿者:匿名(30代前半)

【非掲載:ノブ】営業との相性

/images/face/icon-cry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/11

前任とことあるごとに比較する営業にあたって正直あわないと思っていました。顔合わせの時から前任は心配なかったんですが、と暗にこちらのスキル等を貶めるような発言ばかりで、だったらほかの人を連れてくればいいのにと思ったものです。
その前任はやめる際にこちらの告げ口を派遣先に吹き込んで、見事に更新なしになってしまいました。就業先では特にミスもトラブルもなかったのに10日で終了を宣告されました。こんな経験初めてです。
営業も理由は特にありません、環境とあわなかっただけだと思いますとにこにこ顔。
普通、こういう話の時は神妙な顔をするものじゃないでしょうか。
派遣先の上司は何かと忙しく、ほとんど席にいないのでこちらの評判は前任からの評価くらいしかないと思うのです。営業も気に入りの前任なので全くフォローしてくれませんでした。
そんなに前任が気に入ってるのなら時給アップでもして引き止めればいいんじゃないでしょうか。
うんざりするのと、がっかりしたのとで残りの就業も嫌になってきました。

口コミ投稿者:p(40代前半)

【非掲載:ノブ】パソナ木更津

/images/face/icon-angry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/11

パソナ木更津での派遣就業6ヶ月になります。
仕事内容は 主に倉庫内でピッキング等、軽作業をしています。
3ヶ月程前からですが、派遣先 社員のセクハラ、パワハラ、モラハラ及びストーカー行為に悩まされており、
その社員さんと二人での作業も多く、対応に困っていました。
担当者に相談したところ「ストーカーは、その人のことが知りたいだけなんです」と言われ、話しすら聞いて頂けませんでした。
我慢も限界に来ていましたので、担当者に警察に相談すると伝えたところ やっと退職が決まりました。
当初から契約内容も曖昧で派遣先企業のお客様が全てといった印象を受けました。
ストレスから体調も崩し、今回の件ではパソナを訴えたいと思う程です。
派遣の契約は 何があっても守らなければならないのでしょうか?

私は 二度と派遣では働きたくは無いと思いました。

口コミ投稿者:猫(20代前半)

いざという時に助けてくれません。

/images/face/icon-angry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/10

求人情報も少ないし、私はそこの求人から自分に合ったものを見つけられず、他の職安から求人を持ってきてもらい就業しました。あまり情報収集もされないまま紹介され、行ってみてやはり環境が整っていなかったり条件がわるいことが分かり、色々担当の方に相談していました。しかし「あなたのためにも1年〜3年はいたほうがいい」といわれ、社会経験が無い私はその言葉を聞いて不安になり、一年間は続ける事を決めました。

しかし、その後も悪い情報が入ってきて、やはり無理だと思いやめる事を決心しました。そこでそのことを担当の方に伝えると、今まで相談に乗ってくださっていたのに、やめると伝えた瞬間、理由はいいのでやめる日程をきめなければということを言われました。情報収集も甘いまま紹介したマンパワー自体に不満が有りましたが、担当の方は信用していただけに非常に残念で悲しかったです。

派遣会社はやめる時の事も色々考慮してくださるのかと思っていたのですが、自分の事と相手方の企業のことばかりで、綺麗にやめてもらわなければ今後そこへ派遣を送る時にも困るという風にも言われました。「わかるよね?」と念を押されましたが、今考えてみればぱはりよく分からないし、「あなたのために一年間はいたほうがいい」といっていたわりに、私の事など全く考えていないのだなーという事が分かりました。本当に残念でなりません。

口コミ投稿者:応募未遂(20代後半)

最悪の対応です。絶対にお薦めできない派遣会社

/images/face/icon-angry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/05

会社として続けられるのが不思議。
電話対応の女からまったくもって最低。
対応が悪い、会社内での連絡さえとれてない。
マナーもない、
ヒトコミュニケーションなんて会社名を掲げて
笑ってしまいます。

労働に関する対応も劣悪で派遣会社としては
本当に底辺の部類です。
これから応募される方には絶対オススメしません。

広告や見出しの雰囲気に騙されてはいけません。
絶対に後悔します。

いったいどんな体制で運営すれば
こんなに悪い企業になるのかわかりません、
派遣社員を扱う側としても
絶対に利用しません。

派遣社員教をあつめる前に、自社の採用基準や
体制改善をまず考えなおすべきだと強く思います。

どんなものにもいいところがあると思いますが
この会社には内外ともに良い部分は皆無です。
絶対に派遣社員導入、派遣登録ともに
利用されないほうが貴方のためだと思います。

口コミ投稿者:白ふくろう(30代前半)

コンプライアンス無視の派遣会社 二度と関わりたくない。

/images/face/icon-angry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/03

この派遣会社からある会社に5年以上勤めていました。
長期で働くにつれ、派遣先からは契約以外の業務も引き受けて正社員同様の仕事求められ、ある程度の事は協力してきました。

一般事務の契約でしたが、だんだんとイベントの手伝いや役所への用事など外出する用事を頼まれるようになり、さすがに業務範囲が契約を外れすぎてきたと感じ、契約業務について先方に再認識してもらうよう、申し入れるようにお願いしました。
しかし派遣会社の営業担当は「それはー…言いにくいです…」とヘラヘラ。
言えないなら、業務が増えている以上時給交渉してもらうようお願いしましたが、「この時給での契約となってるので、交渉できません」と。
そこを交渉するのがアンタの仕事でしょー!コンプラも交渉力も何もない頼りない営業マンでした。

契約外の仕事を黙認する、って会社としてどうよ。

口コミ投稿者:れいちぇる(20代前半)

担当営業のお節介でゴタゴタしました。

/images/face/icon-comlaint-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

2

投稿日:2015/09/02

職場環境は良い所でしたが仕事内容がいまいち合わず、始業から半年あたりから担当営業に他に移りたいと相談していました。

派遣先の企業からの評価が良いし、職場環境も良いのだからもう少し様子見ようか?と毎回流され1年過ぎ辺りから耐えきれず転職活動を行っていました。

いざ、転職活動を行って転職先が見つかり退職の話しを出したとたん、激しい引き止めの電話があり職場に行きにくい環境になりました。

派遣先の会社と営業担当が影でコソコソと打ち合わせしているのがバレバレでした。

有給消化の申請を行った際には営業担当から、
なぜ休むのか?引き続きの事は考えていないのか?と休ませないような対応もあったので、結局有給消化はできずに退職しました。

営業担当のお節介で退職する際だいぶゴタゴタしたので、今後インテを使用する事は無いと思います。

口コミ投稿者:匿名(20代前半)

お金を稼ぐためにと割り切れないと続かない仕事。

/images/face/icon-angry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/02

KDDIエボルバの座学の1ヶ月に関しては、同期と励まし合いながら自習にも自主的に取り組み仕事への意欲がわいていました。

しかし、OJTに関してはコールセンター経験があるから出来るからとシステム操作や理解もほぼないままそれぞれのチームに出されました。その際の私の不安であることは理解してもらえず、リーダーができると判断したから一人でいけるというものでした。

いざ、チームに出れば「お客様重視」と聞いていたのにも関わらず成績の悪い会社の回復のための数字を先輩やリーダーから押し付けられる毎日。おまけに、新人の悪口を言う上司やクレームに対してロボット口調で謝罪をする上司。

お客様との対話はとても勉強になるのですが、会社の人としての関係性に呆れてすぐに辞めました。

言えるのは、お金だけが必要な人間にはインセンティブも入るのでいい職場です。

口コミ投稿者:主婦(30代前半)

毎回対応きちんとしてくれない

/images/face/icon-angry-small.pngの画像

おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2015/09/02

フルキャストから現在レギュラーで行ってますが、毎月、月が変わるたびにキャストポータルサイトの到着報告・業務報告が出来るようにしてもらえないので、その度に事務所へ電話しますが、毎回1回の電話では対応してくれず現状タダ働き状態。

そして今現在またその状態。
再び電話しましたが、いつ対応してくれるやら。

これから登録する方にはオススメ出来ない派遣会社なので辞めといた方が良いです。

派遣先で困った事があって担当に言っても取り合ってもらえず、自分で派遣先の課長に言ってくださいとまで言われる始末。何のための担当?派遣先紹介するだけの担当?正直担当すら変えてもらいたい。連絡もなかなか付かないから、他の方に伝えるもやっぱりホウレンソウが出来てない。何度コールセンターに苦情を言おうと思った事か。

きちんと対応出来る人を揃えてほしい。