派遣時給の口コミ一覧(65ページ目)

派遣時給に関する口コミは 780件です

派遣時給とは?

派遣社員の時給は、企業側から貰う時給から約3割を引いてスタッフに支払うのが一般的です。

例えば、企業側から2300円もらったらスタッフには1600円を支払いその3割の中で雇用保険・社会保険・有給休暇などの必要経費を引いた残りが派遣会社の利益になります。

◆各派遣会社の時給の違い

同じ仕事なのに派遣会社によって時給が違うのはなぜかというと理由は大きく分けて2つあります。

①派遣会社の営業力

一番大きな要因は派遣営業の力量です。

例えば、同じ仕事でも営業力がある派遣会社は2400円、営業力がない会社は2200円で設定されてしまうケースがあります。

全体の時給の約7割が派遣スタッフに入るので2400円×0.7=1680円、2200円×0.7=1540円と派遣会社の営業力が違うだけで140円の時給の差が生じます。

実際、このように同じ仕事で同じポジションなのに派遣会社が違うだけで時給が差異が生じることは多々あります。

②派遣会社の利益の割合

次に派遣会社がスタッフに支払う割合を下げているケースです。派遣会社が1円でも多く利益を上げたいと思うのはビジネスとして当然のことです。

スタッフに支払う割合は法律で決まっているわけではなくあくまでも相場なので派遣会社が勝手に決めることができ、広告費や一般管理費が高い派遣会社は多少利益を高くしている可能性はあります。

派遣会社ごとに時給が違うことは当たり前に起こるので、賢く効率的に派遣の仕事をするには複数登録をした上で時給を比較・交渉しながら決めていくのが有効な手段と言えます。

◆時給交渉するタイミング

派遣社員は期間が定められているのでその都度時給を見直すことは可能です。

ただ時給が上がるのは、ある程度仕事に慣れて任せられる裁量が大きくなってきた時(平均すると一年以上)が一般的なため更新ができるタイミング1~2回目で上がることはほとんどありません。

もし可能性があるとしたら、同じ仕事をしている他の派遣会社のスタッフさんの時給が高い時です。辞められると一から採用をし直さなければいけない上にクラインとからの信用も無くなるので時給を上げてくれる可能性はあります。

さりげなく、「同じ仕事なのに○○派遣会社の派遣スタッフの方が○円高いんですよ~モチベーションがあがりません」と派遣営業マンに伝えたら考えてくれるかもしれません。

でも上手くやらないと契約更新しなくていいですとも言われかねないので交渉するのであれば慎重に。

『派遣会社なんてどこに登録しても同じ』なんて思っていませんか?

派遣会社は規模の大きさはもちろん、社風や風土によって大きく違います。
自分に合う派遣会社を選ぶことで納得できる仕事を紹介してもらえると思いますので、
しっかりと派遣会社を選ぶようにしてください。

働き始めてから「この派遣会社に登録をして失敗した!」なんてことがないように、
自信をもってオススメできる派遣会社を下記に紹介しておきます。

オススメする派遣会社

「派遣時給」に関する口コミ一覧

口コミ投稿者:ウルピ(50代、コルセン)(50代以降)

50代でも諦めないで‼登録~就業即日決定

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おすすめ度

★★★★★ ★★★★★

5

投稿日:2016/12/09

ここを見て不安に思い登録ためらいましたが希望条件の案件がありダメ元で登録しました。

娘位の若い女性が対応でしたがとても感じが良くいい会社だなと感じました。登録から就業迄1週間です。条件は大満足です。感謝して頑張って行こうと思います。

口コミ投稿者:Saigon(20代前半)

たくさんの求人を比較して、初めての派遣先が決まりました。

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★★★★★ ★★★★★

4

投稿日:2016/12/08

派遣で働いてみたことがなかったので、たくさん載ってそうなサイトだとおもってリクナビ派遣をチェックしてました。

リクナビを見て、聞いたことがない派遣会社の名前をたくさん見ることができたので、まずここを見てみてよかったなぁと思いました。やっぱりアデコとかパソナとか、名前を知ってる会社にすぐ飛びつきがちな私なので……大手のほうが安心感ありますが、中小の派遣会社のほうがいい案件あったりとかするだろうなぁとも思ったので。

ここの口コミサイトでもいろんな派遣会社がのってますが、そういういろんな会社の求人をまとめて見る機能はついてないので、リクナビ派遣みたいなまとめてるサイトがあってよかったです!

いくつか見た結果、家から通いやすい場所で、大手通信系企業の事務のお仕事に応募しました。そこから先は、派遣会社との直接のやりとりだったんですが、リクナビから応募したからって雑な対応されることなく、ちゃんと丁寧に説明してくれて、職場見学と面接いって、無事派遣先が決まりました!

もうすぐ就業ですが、納得いく派遣先が決まったのはリクナビ派遣のサイトのおかげだと思います。お世話になりました。これから頑張ります!

口コミ投稿者:パン(30代後半)

紹介されなかった求人が、WEBでは募集続いている…

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2016/12/01

10年くらい前から登録しています。
短期、単発の仕事をお願いして、数件紹介されましたが決まったのは一件のみ。経験者がいたのでそちらの方に決まったと言われましたが、Web上では募集しており不信感を持ちました。
コーディネーターに連絡すると、新しい求人がでたら優先的に連絡しますと言われましたが音沙汰なしです。
それに某ブランドで単発の仕事に着いた時に、私はラグジュアリー、百貨店経験もあるのですが、後から未経験者と同じ時給であることが分かりがっかりしました。東京で就業した時はその点考慮してくださっていたので、、。

口コミ投稿者:リッキー(30代前半)

高時給案件は多いけど、一部ブラックと言える施設もある

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★★★★★ ★★★★★

3

投稿日:2016/11/22

知り合いに介護職で派遣ならきらケア派遣がいいよといわれ、登録しました。

愛知の端っこの方に住んでいるのですが、言われているほど求人は多くないですね。やっぱり首都圏や大阪府内だと求人はかなり多いのですが、引っ越ししてまでは…というのがあったので、地元で仕事を探していました。

アドバイザーさんは無理に求人を押し付けるようなこともなく、こちらの悩みにも親身になって対応してくれたのはとても印象が良かったです。転職に関してのアドバイスも適切で、書類作成や面談の指導もとてもためになりました。

しかし、肝心の求人が微妙すぎです。
紹介された案件で、一度施設見学をして面談まで行った施設があったのですが、ここがまさかのブラックでした。

見学に行ったときは全くそんなそぶりなかったんですよね。アドバイザーさんはこの施設のことあまりよく知らなかったらしく、話を聞いてもそこまで悪いようには思えなくて、面談が通って働き始めたんです。


しかし一週間もするとぼろが出始め、無理な残業、休日出勤が始まって、アドバイザーさんに相談してすぐにその施設を辞めて、現在別の施設で派遣で働いています。

アドバイザーさんが謝ってくれましたが、全ての施設に関して内情をしっかり把握しているわけではないんだなぁと。

それでも就業後のサポートがあったから、今回すぐに辞めて別の施設で働くことができたんだなあと。

就業後のサポートもきちんと対応してくれるので安心できましたが、ブラック施設の求人を無くすようにしてほしいですね。

口コミ投稿者:アニメおたく(30代前半)

【非掲載:ノブ】2年前よりも明らかに求人が減っています。単発さえ不採用。

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2016/11/19

2年前は中小企業クラスの工場でレギュラーとして働いていましたが、近年は最悪な状況ですね。何と言ってもレギュラーワークがほとんどない。

あったとしても1~2件ぐらい。レギュラーで雇うのをやめて全て単発で雇うとしている魂胆が丸見えです。会社に社会保険の負担がありませんからね。その証拠に同じ会社の派遣先が2週間ぐらいずらりと単発の求人があります。半年前からそんな感じでした。

金欠で、いざ単発で週4~5日単発の予定を入れても不採用にする始末。5人で定員オーバーの予定ですが、私以外誰も応募していないのも関わらずですよ。

真面目に単発で稼ぎたい人はほかの会社の方が良いです。フルキャストの単発に応募しても時間の無駄でした!勿論レギュラーもないので利用する価値が全くありません。交通費もありませんしね。

口コミ投稿者:みんと(30代前半)

数ある派遣会社の中では随分まとも?に感じました。

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★★★★★ ★★★★★

4

投稿日:2016/11/17

登録時、テストがノートパソコンだったのでちょっとやりにくかったです。コーディネーターの方は愚痴のようなこともしっかり聞いてくれました。

仕事の紹介は少ないほうですが、希望職種が事務系であれば今はどこも少ないと思います。希望している職種以外の紹介は基本ありません。条件は少し幅広く紹介されるので、最初にハッキリ伝えておくのがスムーズです。

口コミでよく見る社員の態度ですが、仕事紹介の電話をしてくる事務の方?は明らかに覇気がない人がいたりしますが、営業の方は軽い感じなのでやりやすいです。そういう方が多いので、きっちり生真面目じゃないと嫌な人には合わないかも。時給は抜群に高いです。スキルがほとんどいらない案件でも相当高めです。

職場見学では、面談の内容が営業の方によって様々です。一般的な面接形式もあれば、質疑応答のみのパターンもありました。経歴を自分から喋るのが苦手な方は、事前に営業の方に伝えておけばうまく進めてくれます。

ついでにエンジニア派遣のほうですが、ちょっと上から目線な感じはありますね…。

口コミ投稿者:採用辞退しました(30代前半)

【非掲載:ノブ】募集要件がもはや詐欺

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2016/11/14

3時間からの高時給な仕事
↗︎これ、全部嘘です。
最終面接で短時間勤務は時給マイナス100円〜200円、さらに交通費支給を選ぶと70円〜100円、さらに試用期間?に該当するとさらに時給マイナス100円です。馬鹿かこの会社は。

福岡エリアだと時給1200円ぐらいで募集かけてますが交通費支給にしたら時給830円からスタートですよ?絶対お勧めしないし、こんな詐欺的な募集案内で労基が何も言わないのが不思議。

口コミ投稿者:momiji(20代後半)

官公庁での勤務になりましたが環境にも報酬にも満足でした!

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★★★★★ ★★★★★

5

投稿日:2016/11/10

パソナに派遣され、官公庁のお仕事を1ヶ月間させて頂きました。業務内容は官公庁での通勤手当に関わるお仕事でした。

実際に派遣される前に、パソナのオフィスでパソコンでのタイピング、ワードやエクセルのテストをし、説明会で気をつける点、服装や業務内容について詳しく説明をして下さいました。パソナの社員の方がとても親切だったので、勤務前に色々質問したことに全て受け答えをして下さったので、勤務前に不安になることはありませんでした。

勤務当日はパソナの社員の方が勤務先まで連れていって下さったので、安心しました。実際に働いてみると、パソナから派遣された方がたくさんいたので、大変働き易く、官公庁の人は親切な方が大変多かったので、嫌な気持ちになることは全くありませんでした。

給料に関しては、パソコンで毎日働いた時間、休憩時間や残業時間を自分で入力していました。時給は1000円と割高だったので、報酬に関しても非常に満足しています。仕事が終了する日には、次のお仕事の案件の話もして下さり、フォローアップもきちんとされているという感じがしました。あいにく個人的な理由で次の案件は辞退させて頂きましたが、また何か短期で仕事を探す場合にはぜひパソナを利用させて頂きたいと思います。

口コミ投稿者:のの(30代後半)

社員と同等の仕事を与えられたものの時給UPはならず

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★★★★★ ★★★★★

3

投稿日:2016/11/10

主人の転勤と同時に専業主婦となった私は正社員の仕事を探しつつも、働いてみたいと思う企業の求人がいくつか出ていた「スタッフサービス」にコンタクトをとりました。

まずスタッフサービスの会社で、簡単なPCスキルのテストなどを受験して本登録をした後は、大手企業への就業のためにたくさんの電話がかかってきました。

紹介予定派遣を希望していましたが、まったく希望していない業種でとても通えないような距離にある会社の紹介を何度もされることがありました。

しかし、登録から3か月の間に3社面接という形の顔合わせをし、通いやすく興味のある仕事内容でフルタイム派遣社員としての仕事が見つかりました。派遣先の社員と同等の仕事を与えられ、会議での発言もいくつか採用され、仕事仲間や仕事内容は満足していたものの時給UPには、一度もなりませんでした。

派遣コーディネーターが何度も変わり、なかなか相談しても話が発展しないまま結局、4年半後契約終了という形となりました。

派遣社員は、働いた時間分きちんとお金が支払われますが速さや正確さ、能力が高くてもお給料に反映されないのでやりがいのある仕事に就くことができても、正社員になりたいという思いにつながってしまいます。

契約終了後も、お仕事の紹介で頻繁に電話がかかってきました。マイページで有給休暇の確認、給料明細や欠勤の報告ができたのは便利でした。

口コミ投稿者:AA(20代後半)

就業中ヒアリングのない営業と、時給への不満

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2016/11/07

就業中です。

登録会、会社見学、仕事スタートまでの対応は丁寧に感じました。接した社員の方も、親切な方が多かったです。

ですが就業後、なかなか保険証の連絡がなかった辺りから不信感が始まりました。また営業担当の方も全然訪問やヒアリングがありません。

以前他社で就業時は毎月1回は営業の方の訪問があったのですが、今回は1回もそういった訪問はありませんでした。就業先にてトラブルがあった際も、「対応します」と受けて下さったのですが中々処理してもらえず…。他の方の口コミにも社員のヒアリングがないという物を見かけたので、もしかすると業務効率化等でそういう方針なのかもしれません。

時給面でも不満があります。
同じ部署には他社の派遣の方が何名かいて、その人達は定期訪問を受けていました。しかしほぼ同じ業務内容、年齢、職歴の他社の人と自分で時給が100円以上違う事が発覚。

単純に派遣会社よる時給設定の違いだと思うのですが、フォローが少ないのに時給が低いなんてとがっかりしてしまいました。それを知ってから求人を色々見比べたのですが、私の就業地域ではマンパワーは少し時給の設定が他社より低めなように思います。

支社や営業の方によって対応は違うと思うので一概には言えないかと思いますが、私は上記の事情から契約が消えたら次は違う派遣会社で就業するつもりです。