営業担当の口コミ一覧(160ページ目)

営業担当に関する口コミは 2472件です

営業担当とは?

派遣営業の仕事は主に以下の3つになります。
① 新規開拓や既存顧客を拡大する活動
② 就業中の派遣スタッフのフォロー
③ 派遣先企業からの求人に見合った派遣スタッフを探す

最近では分業している派遣会社もあり新規求人を取ってくる営業と派遣スタッフをフォローする担当が別々になっていることも多くあります。

就業中の派遣スタッフが営業担当に日頃から思っていることベスト3!

●月に一回ぐらいしか会いに来ない!
●レスが遅い、夜遅くに連絡がくる!
●営業担当者がコロコロ変わりすぎ!

上記のようなことを日頃から思われている方も多いのではないでしょうか? 私も派遣営業の経験があるので耳が痛いですが、普段営業がどのような活動をしているかを紹介します。

◆終電間際は当たり前

一人の営業マンが担当している派遣スタッフは60~100人ぐらいと言われています。会社の方針によっても異なりますが、多い人は150人近くを担当している営業がいるのも事実です。

仮に派遣スタッフを80人担当していたら、就業先担当者も同じ数いるので160人。担当している派遣スタッフが辞めないように相談にのり、職場環境に問題があれば派遣先と相談をしながら改善を図ります。

1日8人に会っても20日間…フォローだけが仕事ではないので一か月に一回ぐらいしか会いにいけませんし、なかなか派遣スタッフさんが満足してもらえるフォローはできません。

その他にも新規開拓をしないと派遣営業マンは評価されないので、テレアポや既存顧客からの求人を取りに行くための活動をしますし、日々飛び込み営業もやります。

夕方よりも前にオフィスに戻れることはなく、帰った後も派遣スタッフから相談やクライアントとの調整、社内会議で帰るのが終電になることも珍しくありません

◆病んでる営業マンが多い?

世の中の営業職の中でも離職率が高いのが派遣営業です。

精神的にも肉体的にも疲れてしまってやる気が無くなってしまうと、派遣スタッフからの要望をスルーしてしまい、トラブルになり精神的に落ち込んで辞めてしまう…派遣の営業マンがコロコロ変わってしまう理由はここにあります。

だからと言って仕事をしないのは派遣営業マンの言い訳でしかありません。ただ多少でも大変さを理解してあげると営業マンと上手い付き合い方ができるかもしれません。

『派遣会社なんてどこに登録しても同じ』なんて思っていませんか?

派遣会社は規模の大きさはもちろん、社風や風土によって大きく違います。
自分に合う派遣会社を選ぶことで納得できる仕事を紹介してもらえると思いますので、
しっかりと派遣会社を選ぶようにしてください。

働き始めてから「この派遣会社に登録をして失敗した!」なんてことがないように、
自信をもってオススメできる派遣会社を下記に紹介しておきます。

オススメする派遣会社

「営業担当」に関する口コミ一覧

口コミ投稿者:匿名希望(30代前半)

施設の採用担当者にもお勧めできません

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2019/03/08

施設で採用担当者をしています。介護ジョブを通じて面接・内定を出した方の入社時期を、「本人さんの都合ですので」と、何度も後ろにずらされました。あまりにずらされるので、本人さんが入社した時には、他のルートでスタッフ数は既に足りてしまっていました。しかも、入社後、何度も休みを繰り返し、数か月で退職するありさま。施設の管理者も怒り心頭です。

電話も他社さんに比べて、非常にしつこいです。紹介を受けた施設が支払う金額も、年収の25%と数十万にのぼり、他社に比べても高額ですので、電話営業もしつこくなるのでしょう。

二度とお付き合いしたくない会社です。施設の採用担当者としても、対応が良いと感じる紹介会社さんは複数ありますので、利用される場合は十分に検討された方が良いと思います。

口コミ投稿者:あ(20代前半)

利用したことを後悔してます

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2019/03/07

タイトル通りです。他にも書かれている方がおりましたが、とにかくレスポンスが遅いです。聞いたことはほぼ間違いなく返答が返ってきません。(休暇や手続き等)そのため派遣元に迷惑をかけたことが複数回ありました。そして手続きも遅いです。保険証の発行に3ヶ月以上かかりました。その間病気にならなかったのが救いですが。

最後に、営業担当の対応です。友達感覚のようなタメ口で話される上に、いかにも見下したような態度を取られました。数人この派遣会社を利用している知り合いがおりますが、全員上記の理由でヒューマンリソシア を利用したことを後悔しております。

口コミ投稿者:匿名さん(40代前半)

ここの口コミを見て、まさに私も同じ嫌な目に会いました。

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2019/03/03

この会社の派遣社員として三年間働いたので、法律に基づいて次の仕事を紹介してくれると思ってた自分がバカでした。いざエントリー可能になっても、あなたにマッチングするとなっている仕事しか連絡がこなく、それらの案件も何を持ってマッチングしてるのか理解不能でした。

案の定職場見学まで1件もいきませんでした。今就いてる職種の求人にエントリーしてもマッチングしていないとのことでいつのまにか選考落ちになっている始末。また、派遣先と担当営業も上手くいっておらず、3年間しっかり勤めたのに、評価されず悔しいです。

その後仕方なく同じ求人を別の派遣会社でエントリーしたら無事採用が決まりました。親身になって希望を聞いて会社を紹介してくれたその派遣会社はア〇〇です。

口コミ投稿者:あきら(20代後半)

コーディネーターが最悪でしたね。

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★★★★★ ★★★★★

2

投稿日:2019/03/01

営業も窓口も酷すぎです。今まで深くサポート頂いたコーディネーター2名居ますが、どちらも最低でした。

私は高卒フリーターで企業の面接の仕方や履歴書の書き方すら分かりませんでした。しかも、家にPCを持っていない状況なのにも関わらず「自分でして下さりい」とだけ言われ、エクセルやワードのアプリをインストールし必至に就職のサイトを見て履歴書を書きました。

いざ、面談になりましたがどのように受け答えすればいいか分からず先方の社長様を激怒させてしまう形になりました。営業さんは「私がもう少しサポートしてあげれたら…」とか言ってましたけど、それなら面接練習してくれよと思いました。

次の営業さんはとても良い人で以上の事があって落ち込んでいた私を励ましてくれました。(今思うと自分の業績のためですかね。)の人となら頑張れると思い就業して1年3ヶ月。

更新月になり初めてメールで更新の意思があるか回答して欲しいときました。いつもは、就業先まで足を運んでくれて目を見てお話していただけにこれで済まされてしまうの?と不安になりました。後日連絡が就業先にきて「今日課長お休みなんでー、私そっち行かないです。続けるか悩んでるんですよね?電話で更新するか決めましょう。」

は?となりました。

続ける意思が100%ある人に対してならまだしも、私悩んでるんですよ?コーディネーターさんを信用していたからこそ就業状況を相談したいと思っていたのに、電話してーってなんだよと思いました。会社から借りてる携帯なんだから少なくとも掛けてこいよ。なぜ私から掛けなくてはならないのか?

蔑ろな対応をされたと感じました。私も月末で忙しくて連絡出来ず、3日経ちましたがコーディネーターからは勿論連絡ありません。どうなるんですかね。笑

窓口にこの旨相談したら、「クレームで宜しいですか?」って言われました。クレーム付けたら次の紹介なくなるけど大丈夫?みたいな感じでした。他の派遣会社に登録しようかと思っています、、、

口コミ投稿者:匿名(40代後半)

【非掲載:ノブ】酷い対応

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2019/02/28

派遣社員歴は15年以上ですが、スタッフサービスさんには
いつも酷い目にあわされます。。
営業担当の方の話と、実際の業務があまりに違うのです
データ入力と聞いていたのに、フロント受付業務でした。
庶雑務の中になんでも含まれているんだと言われました
足が悪いので、立つことの多い仕事は辛いんですと言っても
慣れればいいだけだと言われました。
こんな状態でもスタッフが我慢するとしかないんですね

口コミ投稿者:いっきゅう(40代前半)

無茶、強引な対応は概ね無い

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★★★★★ ★★★★★

3

投稿日:2019/02/27

基本的に、強引、ゴリゴリしたお仕事の紹介の仕方や進め方、いい加減なことはされないイメージがある派遣会社です。

先日まで安定就業していたなか、「あなたは企業様からも良い評価です」と言われるものの、時給交渉しても、派遣先企業が時給upに一切応じないからか、3年間1円も時給はあがりませんでした。

顔合わせまで行きお断りした仕事もありましたが、その理由、経緯なども道理が通っていたのか、その後もまた仕事紹介はありました。

口コミ投稿者:匿名希望(30代前半)

長期と言いましたよね????

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2019/02/27

現在、リクルートスタッフィングで2社目を就業中なのですが、今月、更新の確認に来るはずなのに、一向にも来ず、今週の月曜日に、電話にて、契約終了の知らせ、昨年11月からだったのですが、来月まで、原因は、元々のプロジェクト終了に伴うものでした。もともと、面談の際に言われていたので認識していましたが、それならば、期間限定案件の記載をすればよいのに、3か月以上をいいことに長期の記載がされていたし、就業中、担当営業の面談の際にも、期間限定なのかと遠回しに確認したが、長期だと言う始末。

同じリクルートで、前の所はあらかじめ期間限定の記載と担当営業から面談の際に確認があったため、承知していましたが、今回は、面談の際は予定が合わず代理で、初日の際に、約束の時間に遅れてしまったら、叱責されました。内心、人の事、いえないだろと思います。長期の認識があまりにも違ってびっくりしました。就業先が今まで一番いいと思ったのに、営業の誤った認識のおかげで、転職回数が多くなっでしまいました。

口コミ投稿者:2017(30代前半)

【非掲載:ノブ】最高の派遣会社です❗

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★★★★★ ★★★★★

5

投稿日:2019/02/26

2017年の1月に新宿へ派遣登録にいきましたが、登録面談の際に案件を紹介して頂きその場で採用がきまりました。働いてみたところ、営業担当者の方や常駐している社員の方々のサポートやフォローも手厚く、スタッフの間でパワハラやセクハラ等のトラブルが発生したら速やかに対応していました。スタッフに真摯に向き合ってくれる派遣会社です。

口コミ投稿者:中山LOVE(20代後半)

有給が使えない

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★★★★★ ★★★★★

1

投稿日:2019/02/25

以前、この派遣会社を利用していました。

入社から半年が経ち、有給が使えると思って申請をしたが使えず。。。(理由は有給の処理中だからという理由でした)それから月が替わる度に申請をしましたが、結局有給が使えたのは入社から11カ月目でした。

退職後、使えなかった有給の説明を会社に求めましたが、時既に遅くその時の有給は使えませんでした。(これについては、派遣会社との契約が切れてから対応した私も悪いです)

私が働いていた時は20代の男の担当がつきましたが、有給に対してこのような対応をしてくる社員の方もいるので、この会社と契約を結ぶ際には注意が必要です。(このような状態にならないためにも、この会社と契約された方は録音アプリで電話の内容や会話を録音しておくことをおすすめします)