ウェブスタッフの評判は良い悪い？｜ウェブスタッフの口コミ体験談29件を掲載中

大阪のウェブスタッフに登録しました。

登録時のスタッフさんの対応は良かったのですが面談結果の連絡が非常に遅く
最後は理由もわからず結果を見送りにされてしまいました。

その後は応募や紹介を希望しましたがその返答も二週間後でした。
登録後の連絡方法がメールが基本でしたのでこれには非常に困りました。
遅すぎる場合は電話でもうかがいましたが対応は変わらず。

当方の能力が低く紹介できないなら話はわかりますが
それ以上に粗雑な対応で邪険に扱われているのを感じました。

個人的にはあまりおススメできない派遣会社です。

うーん、担当さんも悪い人では無さそうですがここでも言う通り他社と比較すると300～400円ほど時給が変わるので、月給ですと5万～6万は違う事になります。結構額としては大きいです…。あと、他社に行こうとすると引きとめがすごい…。

体調不良で契約解除を求めても応じて貰えず、勝手に継続されたりします。契約書を書くことを求めても無視されるし、出勤日数の調整なども現場に伝えてくれません。
職場での人間関係を相談しても面倒くさそうな対応。
会社の経営状態が良くないのか、交通費すら意地でも出しません。

私の立場からすると、何のためにスタッフが居るのかまったく理解出来ないので早く縁を切る方が良いです。

担当が次々と変わるうえ、引継ぎもちゃんとできているかも不明です。
派遣先の企業にもよりますが、働いていたところは、ウェブスタッフの派遣社員しか派遣がいませんでした。
問題点を指摘してもうやむやにされ、「実際派遣先で業務してるのは自分じゃないから、中の事は分からない」「何もできない」「話だけは聞く」と派遣先の企業に関する問題ではなく、派遣同士の問題なのにも関わらず、スルーです。相談しても、どういう状況で・どうなるか（どうなったか）などの連絡も一切ありません。
結局、直接社員のリーダーと話をし、自分で解決することにしました。
何のために派遣やってるのか全く意味がない。
他社の派遣スタッフと一緒に働いている職場よりも、専属契約の為かすべてにおいて雑です。

契約更新面談してから、契約書を持ってくるまでが非常に遅い。次の期前営業日か期をまたいでから持ってくるなど。
その契約書も、「次の日取りに行きます」と言っていたのに、無連絡で何日も放置したりなど。
ほかの派遣会社ではそんな対応はなかった。

社員の名刺にW3Cとありますが、社員は誰一人アクセシビリティを理解して業務を行っていないように見えました。向上心が無いのか、本当に頭が悪いのかはわかりませんが常識では理解できない位いい加減な仕事であると思いました。

悪評ばかりで少しビックリ。
自分は東京都内で4年ほど派遣社員として働いてるけど、有給は連絡すればちゃんと取れるし、産休・育休も取得したし、復帰後は保育費補助もあってすごくありがたい。営業さんもメールしたら割とすぐ返事くれるし、仕事内容にも今のところ不満はないし…。担当さんによってそんなに違うのかなぁ？
一つ挙げるとすれば、担当営業さんとコーディネーターとどちらに相談したらいいか分からない時はある。就業スタッフ人数が少ない現場はコーディネーターは置かなくてもいいような気がする。

派遣先が悪いとも言えるのですが、デザイナーで入り、マーケティング、ディレクション、ライティング、ウェブとグラフィックのデザイン、プログラミングなど、全体の業務をデザインの金額のみでさせられました。
何度か改善をお願いしましたが、提示された改善の大半は行われませんでした。

サービスサイトのリリース直前、8割型文章と見た目が変わっていて、激怒しました。と、同時に、無理がたたりうつ病に。デザイナーの方なら気持ちをわかってくださると思いますが、半年ほぼ制作を一人でやり、確認をとり、議題としてあげて許可を得てきました。ほんとに辛かった。

先方に病院に行きたいと伝えたら、仕事が終わったら行って良いと。結局そこから3日昼休みなしで働かされ、業務の改善のために三者面談で著作権や、ワークフローの話をしたところ「業務妨害」と先方に言われ、出勤停止と損害賠償を命じられたと伝達されました。
労働基準局に相談したら、あり得ない話だ…と。

業務の無駄をなくすための工夫や苦労さえ業務妨害として、捻じ曲げられ、ウェブスタッフからはこちらが悪いとまで言われました。

口コミがこんな酷いのも納得です。
首が切れるとわかった瞬間、対応も適当になりました。

もう関わりたくは、ありません。

今までお世話になった派遣会社の中でも社員の質が一番ひどすぎて驚きを隠せません。スタッフのことなんて何も考えてません。要らなくなったら切れば良いくらいのドライさです。誰のお金で飯食ってんだの問いには、きっとクライアント様の一択なのでしょう。

今の時代に則していないというか、他の派遣会社さんに修行に行って学んで帰ってきてほしい。一緒に働いて恥ずかしいし、派遣先でその会社名を名乗ること自体が恥ずかしい。派遣会社も時代と共に淘汰されると思うけれど、大手に吸収されて我が身を振り返って欲しい。

デザイン以外にディレクションの仕事もしていきたくて、相談したらいろいろと調整してくれた。社員が時々、派遣先の職場に来て相談にのってもらえるのはよい。

あとは、WEBのセミナーをやってはいるけど、埋まりやすいので枠をもっと増やしてほしいと思う。