営業担当に関する口コミは 2472件です
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営業担当とは?
派遣営業の仕事は主に以下の3つになります。
① 新規開拓や既存顧客を拡大する活動
② 就業中の派遣スタッフのフォロー
③ 派遣先企業からの求人に見合った派遣スタッフを探す
最近では分業している派遣会社もあり新規求人を取ってくる営業と派遣スタッフをフォローする担当が別々になっていることも多くあります。
就業中の派遣スタッフが営業担当に日頃から思っていることベスト3!
●月に一回ぐらいしか会いに来ない!
●レスが遅い、夜遅くに連絡がくる!
●営業担当者がコロコロ変わりすぎ!
上記のようなことを日頃から思われている方も多いのではないでしょうか? 私も派遣営業の経験があるので耳が痛いですが、普段営業がどのような活動をしているかを紹介します。
◆終電間際は当たり前
一人の営業マンが担当している派遣スタッフは60~100人ぐらいと言われています。会社の方針によっても異なりますが、多い人は150人近くを担当している営業がいるのも事実です。
仮に派遣スタッフを80人担当していたら、就業先担当者も同じ数いるので160人。担当している派遣スタッフが辞めないように相談にのり、職場環境に問題があれば派遣先と相談をしながら改善を図ります。
1日8人に会っても20日間…フォローだけが仕事ではないので一か月に一回ぐらいしか会いにいけませんし、なかなか派遣スタッフさんが満足してもらえるフォローはできません。
その他にも新規開拓をしないと派遣営業マンは評価されないので、テレアポや既存顧客からの求人を取りに行くための活動をしますし、日々飛び込み営業もやります。
夕方よりも前にオフィスに戻れることはなく、帰った後も派遣スタッフから相談やクライアントとの調整、社内会議で帰るのが終電になることも珍しくありません。
◆病んでる営業マンが多い?
世の中の営業職の中でも離職率が高いのが派遣営業です。
精神的にも肉体的にも疲れてしまってやる気が無くなってしまうと、派遣スタッフからの要望をスルーしてしまい、トラブルになり精神的に落ち込んで辞めてしまう…派遣の営業マンがコロコロ変わってしまう理由はここにあります。
だからと言って仕事をしないのは派遣営業マンの言い訳でしかありません。ただ多少でも大変さを理解してあげると営業マンと上手い付き合い方ができるかもしれません。
「営業担当」に関する口コミ一覧
担当者の無責任さ
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/26
採用確実をチラ付かせ待たせるだけ待たせた結果
不採用。
他を当たってみます。から、
こちらから求人サイトで発見した求人を応募してようやくまた連絡が…
その後、確認してみてまた連絡します。と、
それからずっと音信不通です。
メディカルコンシェルズ社員の質
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/25
電話面談した若い女性と思われる人。まず、名前も名乗らない。後のメール連絡も名前なし。
今から思うと、名前を名乗らないことで責任逃れをしていると思われてもしょうがないでしょう。
社会人の教育を受けてない人が多いと思われる。
担当者の名前を聞いても、数人いるので答えられないとの返事。さらに不信感が募る会社でした。
働く前からこれでは、あとが思いやられる。
社員教育できないなら、人材派遣なんてしないほうがいいと思う会社でした。
良い面と悪い面
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/25
前からお世話になっているので、良い面と悪い面を書きたいと思う。
( 良い面 )
・50代の私にも仕事紹介をしてくれる。他社では年齢で落ちる事も多いけど。
アデコは比較的年齢不問の案件が多いと思う。
・コーディネーターさんは良い人が多いと思う。営業よりという意味だけど。
・営業に気に入られたら、一本釣り状態で紹介される事もある。
・直近で3年間満了で就業している場合、その業界の案件を多く紹介される。
( 悪い面 )
・昔から営業の質が悪い。過去には職場見学に遅刻してきたのもいた。
最近では毎回20時くらいに電話してくるのもいた。
職場見学で例えば10時30分に待ち合わせと約束していたのに私は早めに10時20分に待ち合わせ場所にいたけど、25分になっても、30分になっても現れない、しびれを切らして30分ちょうどに、今待ち合わせ場所にいますとメッセージを送ったら、ようやく33分くらいに、悪びれる事もなく営業が来た。
そいつは25分くらいに、ちょっと離れたところで携帯で電話をしていた男だった。約束時間に私が居る事を確認しているだろうに、電話を終わらせずに続けて話していたって失礼だし、こんな営業に担当して欲しくないと心から思っていつもは営業に笑顔で挨拶するけど、ブスっとして、不愛想に挨拶した。
完全にモチベーションが下がった状態で職場見学に行ったが、案の定不採用だった。この職場見学の際に、事前の説明では全く聞いていなかったスキルの経験があるかと言われて、そんなもん聞いてないしあるかよ~と思いながら、見た事も触った事もありません!ときっぱり言ってやった。
営業から(相変わらず20時くらいに)電話がかかってきて、不採用と聞いて、あ~そうでしょうね~先方は専門的なスキルを持った方が欲しかったようですし、また何かございましたら宜しくお願いします~と電話を切ろうとしたら、実は他部署で案件が発生するかもしれないんですけどどうですか?と言われたので、遠回しに断った。”あなたとは信頼関係が築けないので無理!”と言ってやりたかったけど。
・これは他社も同じだけど、サイトに乗せている仕事内容と、実際の仕事内容と
違う事が本当に多い。営業から聞く内容で違う事もあれば、ひどい時には職場見学に行ってから初めて聞く事も多い。
・OAスキルに関しても、最初に聞いていたスキルと、実際に必要とされるスキルが
違う事が本当に多い。これでいつもミスマッチが起こる。営業がしっかり聞いていれば、ミスマッチは起こらないのに。
働く事が楽しいです
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/24
登録したきっかけはindeedの求人でした。応募したらすぐに連絡が来て、すぐに仕事を始める事になりました。
初めは何をするのか全く分からず不安でしたが、担当者さんがとても感じ良く対応してくださいました。
女性の働き方の1つの手段
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/23
前職は(給料の低い)営業をしていたのですが、残業とノルマからのストレスをきっかけに事務職の正社員目指して転職活動を始めました。
しかし事務未経験かつ婚約中の身だったため、面接が思うように行かず。。。
そんな中「女性の働き方の1つ」としてキャリアウィンクを知りました。
実際結婚、妊娠のステージを踏みましたが、派遣先や担当営業との相性もよく、非常に満足のいくお仕事をさせて頂きました。
また営業事務をしていたのですが、予め「業務難易度が高いです」とお話を受けていたため、やりがい、それに対する評価、昇給などを経ながら気持ちよくスキルアップしていくことができたと思います。
最終的な目標としては正社員雇用して欲しい、というところがありますのでいつか紹介予定派遣なども考えたいと思ってますが、
正直、出産したら無期のまま時短で仕事できるところを探してもらう方が楽かな~と悩んでいるこの頃です。
事務未経験の方がスキルを身につける場としては非常に便利なのでは、と感じました。
パソナ営業のゴリ押し
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/23
営業のゴリ押しがすごかった。辞退を申し出たらその案件以外紹介できないと言われ、受けざるを得ないようにされました。
また他の営業とも口裏を合わせ紹介を止められました。また営業担当のくせに、担当企業を理解せず適当に話していました。
面接官がどんな職務についているのかなぜ確認していないのか(笑)それぐらい確認しといて。
若い営業が多かったですが、頼りなく、面接の同席は断ったほうが無難です。いると邪魔。
すぐに仕事が見つかって良かった♪
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/23
WEBから登録したのですが、仕事がきまるまで早かったです!担当の方もとても親切な方ですごく助かりました♪オススメの派遣会社です^^
他の人できまりましたばかり
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/23
どこかのコメントで1案件1名とは言うものの、他の人に決まりましたが多くてゲンナリしてます。
人の心がないと言うよりも、人ではないと言った方がただしいかも知れません。用件も留守電に入れてくれれば事足りることばかりで、電話する時間が無駄としか言えません。いちいちこちらからお断りの電話を聞くはめになるとは思いもしませんでした。
あり得ない勤務地のミスマッチが起きた・・・
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/22
別の案件をエントリーしていたが他の方に、ということで別の案件を電話にて紹介されました。
(営業担当が同じだったからだと思われる)
紹介された時は都内にある通勤範囲内の勤務地だったのでそのまま薦めてもらうことに。電話を切った後にその企業のHPを見に行くと本社は神奈川の某市。私の住まいからは通勤圏外。通える場所ではなかったのですが、都内にもオフィスがあるだろうと。その日の夜に面談が決定し、オンライン面談のため前日に派遣営業とオンラインで打ち合わせ。
ここからが問題。オンライン面談で初めて、「実はお伝え出来ていなかったのですが、神奈川の〇〇市に出社してもらうんです」と。「え!?〇〇市ですか???」と絶句しました。
既に次の日には面談も決まっていたし月末月初なら、ということでお引き受けしたが、東京のオフィスがどこだか聞いたら、今流行りのシェアオフィスだった。重要なことを求人サイトにも載せていないし、営業もダンマリ。後出しで伝えてくるとかいくら何でも汚いやり口で驚いた。
そして、やはり尋常ではない通勤時間がかかり一週間で終了を申し出た。いくらテレワークだからと言っても、勤務地がどこでもいいわけではない。しかも、派遣先に再度神奈川への出社日数を確認すると、月末月初以外にスポットで出社するがどれくらいあるか分からない、とのこと。
シェアオフィスがある都内某勤務場所は、行かなくてもテレワークで成立する。
でも神奈川の本社は必ず行かないと成立しない業務がある、、、だったら勤務地神奈川にしたら??とさすがに反論しました。営業もすっとぼけにきた。あんたが「お伝え出来ていなかったんですけど」って言ったんだよ。紹介された時、神奈川のかの字も出てきてないよ。
数日後に同じ内容で再募集かかってたけど、勤務地神奈川にしてた(笑)
だったら最初からそうせいよ!と。(派遣先も体たらくだと思ったけど)
業務内容のミスマッチはあると思うけど、勤務地のミスマッチはさすがにないよね。。。
長い派遣歴でアデコが史上最低だと思った。
キャリアコーチが最悪です
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日:2021/06/19
一般事務で所属の係のデータ入力メインの仕事で紹介を受けましたが、入ってみたところ他係の社員の方達複数からの業務も直接指示があり、こなすのが大変なため改善してもらえないかキャリアコーチに相談致しました。
結果言われた事は「他部署の社員も業務指示者に追加しますね」「所属の業務と関連があるので全部契約内です。嫌なら契約内容に追加してもいいですが」「契約外となるのは営業として外回りをする事位です」
用は、派遣先の誰から何を言われても全部引き受けるようにという事でガッカリしました。
同じ会社なのだから、他の係と業務に繋がりがあるのは当然です。でも派遣は契約である程度仕事内容を決めるものではないでしょうか。
派遣先と交渉するのが嫌なのかもしれませんが、これでは嫌な時は辞めるしかないのかと残念に思います。
更新はせずにアデコ以外で働こうと思います

