パソナヒューマンソリューションズ（旧NTT-HS）の評判は良い悪い？｜パソナヒューマンソリューションズ（旧NTT-HS）の口コミ体験談19件を掲載中

持っている仕事が少ないし、次を紹介してくれない。
他の方と同じように他社を勧められます。
そして、派遣先でのサービス残業強要のトラブルに対応してくれません。自分でやれ、との事。有給消化も出来ません。
同じ案件で他社より100円は時給が安いし、良い所が皆無です。

悪い点しかないので、トラブルしか起きない。
今回は運悪く、NTTの案件じゃないのに、手違いでパソナHSに案件がいってしまったことが不幸でした。
私の悪いと思う点をまとめました。
・派遣社員の希望を全く取り合ってくれない。仕方なく派遣先に相談したらあっさり通ったが、派遣元の責任者が出てきて、人格否定、パワハラ紛いな怒られ方され、精神的に追い詰められた。
・とにかく雑な扱い、連絡不足、説明不足、情報虚偽、信用できないことが多い。
・担当営業の質が悪い上に、指揮する上司も全く信用できない、誤魔化すようなことをやっている。

たまたまハローワークで見つけた仕事が、派遣だったので、応募する為に登録しただけです。
担当者によるかと思いますが、私の担当者は全く信頼出来ず、基本的に派遣先（NTT）のご機嫌伺いしかしません。
派遣社員の困り事、相談などには全くのってくれません。
電話連絡しても、こちらの話しは全く聞こうとせず、担当者が一方的に上から目線で話しまくり。
そのくせ、年末調整、扶養控除等の手続きに不備があった場合は、突然メールのみだけの連絡で大至急申請しろと言われました。
組織としては相当おかしいと思うし、派遣社員を人間扱いしてないです。

NTT系に強いからと登録してみました。
わたし自身年齢が年齢で正社員として働いた期間も短かったこともあり、派遣でも致し方無いと転職活動をしていました。
希望するものにいくつかエントリーしましたが、エントリーした案件とは別の案件を紹介してくださいました。
その際のやり取りですが、電話をいただいた際に不在にしていたので、私から折り返し電話を入れました。初めての会話だったにも関わらず、自己紹介もなしに、いきなり案件の話をし始めました。また、普通なら電話代がかかるからとすぐに折り返すものだと思います(通話し放題なのでそこまで気にしてません)が、10分ほど案件について話されました。
一方的に話された感じでしたので、ひとまず詳細をメールで送ってもらうことと内容確認後に改めて連絡する旨を伝えて終わりました。
まず担当の対応が酷すぎたので、エントリーは無いなと思っていたところ、翌日に企業側から職場見学の日程が来たので確認してほしいとメールが来ました。
エントリー→社内選考→職場見学のはずが、なぜエントリーもしてないのに勝手に話が進んだのかと疑問に感じてしまいました。まぁ、私からエントリーを申し出た訳でもないので、しばらく放置していると電話が何度もかかってきた挙句、企業側から日程調整の連絡が来てるので、私の希望や調整ができないと企業側に悪いので、エントリーを辞退していただくことになるとのメールが来ました。
話しても無駄だなと思ったのと、あまりスタッフ側のことを考えてくれる人は多くないなと感じたので、辞退しますと連絡し終わりました。

無期雇用になってます、
今回派遣先が業務集約で契約終了になります。
派遣会社の担当に、紹介出来る案件がないので自分でさがしてください、もしかしたら他の派遣会社に乗り換えた方が良いかもしれませんと言われました。
気になったお仕事が有れば自分でエントリーしても良いですと言われました。
無期雇用の事には触れず、紹介の仕事の話を持ってきたと思ったら希望していた会社の勤務先が通えないような勤務場所を持ってきました。
そして、自分で勝手にエントリーしないでくださいと言ったり、言ってる事がその都度変わり最悪な営業です。

違う派遣会社に居ましたが、その会社都合で勝手にﾊﾟｿﾅになりました。待遇悪く、担当営業に相談しても全くアテにならないその上、無駄に研修や受講を就業時間外で行えと指示されます。生活習慣病検診など会社で受けなければいけない検診の交通費も出ないですし、給与もでません。本当に評判通りの最悪な会社です。営業の人も派遣先からいい印象もたれてないです。無期雇用、またはプロ社員の話をしても、ならない方がいい（多分年齢などで）と言ってこちらの相談には全く応じてくれないです。

全くおススメ出来ない派遣会社です。向いている仕事かどうかに関わらずとりあえず入れるその後コーディネーターのフォローなし、何かあったら自分で派遣先に相談時給だけは良いですが派遣先は本当に大変な場所しかなかったです。コーディネーターに苦情もスルーもしくは、うまく丸め込まれ何も聞いてくれません。、

大手派遣会社より圧倒的に仕事が少なく時給も安い

無期雇用　待遇変わらない。資格取得しても待遇変わらない。

騙されてはいけない

‘プロ社員’というのが無期雇用にあたります。
エントリシート、適性検査、3回の面接があるうえ、
合格者は１０％くらいとかなりハードルが高い。
最終通知までに4ヶ月の時間がかかる。
無期雇用になったところで、有期派遣社員とあまり変わらない待遇。
時間の無駄なので受けるのを諦めました。

時給　すごく安い