ウィルオブ(旧セントメディア)の評判は良い悪い？｜ウィルオブ(旧セントメディア)の口コミ体験談364件を掲載中（29ページ目）

約2年近く派遣で就業させていただきました。担当営業は２回変わりました。

最初は、新規開拓した拠点だったこともあり、力が入っていたのでしょう。担当営業は素晴らしい方でした。そして、徐々にその派遣先に見込みがないとなると、担当営業も変わっていきます。

派遣先の業務都合を考慮しようとしない。
連絡がなかなか取れない。
メールをしても、返信がなかなかこない。
給与計算も間違え。
契約書が送られこない。
別人の契約書を、送付してくる。
契約書の内容の記載間違い。

上司を介しても、その場では口だけで、結局何も改善されず。その上司も、責任を持って対応しますと言いながら、結局はこちらから督促や確認をし続けなければ、動こうとしない。

どんな会社にも、当たり外れがあるのは分かりますが、このセントメディアは残念ながらハズレ色が強いです。

派遣業界の知識や仕組み、自ら管理や、時に交渉が出来る方であれば、この会社で派遣をしても損はないかもしれませんが、全てを派遣元会社に委ねてしまう人にはお勧めしません。

所詮は、担当営業次第、、、その担当営業が最悪ならば、その上司も口だけの最悪な上司。

約2年近く派遣で就業させていただきました。担当営業は２回変わりました。

最初は、新規開拓した拠点だったこともあり、力が入っていたのでしょう。担当営業は素晴らしい方でした。

しっかりした担当営業は、別のプロジェクトや異動になるのは仕方ないですが、派遣先にこれ以上の見込みがないのか、安定したからなのか、最後の方は全く持って信頼が出来ない担当営業と、その上司でした。

派遣先の業務都合を考慮しようとしない。
連絡がなかなか取れない。
メールをしても、返信がなかなかこない。
給与計算も間違える。
契約書が送られこない。
別人の契約書を、送付してくる。
契約書の内容の記載間違い。

他にも多々あります。

上司を介しても、その場では口だけで、結局何も改善されず。その上司も、責任を持って対応しますと言いながら、結局はこちらから督促や確認をし続けなければならない。

どんな会社にも、当たり外れがあるのは分かりますが、このセントメディアは残念ながらハズレ色が強いです。

派遣業界の知識や仕組み、自ら管理や、時に交渉が出来る方であれば、この会社で派遣をしても損はないかもしれませんが、全てを派遣元会社に委ねてしまう人にはお勧めしません。

女性だから舐められてるのか分かりませんが、もめた時に人の意見やお互いの理由を聞かない。聞いたとしても、上の立場を使って、押し込もうとする酷いヤツらですよ。

良いところは、時給・日給だけでしょうかw

っと行っても残業代込みで、残業時間オーバーが多いので安月給ですね。残業で通勤が2時間で、帰りが24時近くなるところも(^^;報告書を送らないと、怒られ理由を言っても「自分で選んだんでしょ？」もっと人の気持ち扱いをしっかりしてもらいたい会社ですね。

第一に面談後2週間経過しましたが、連絡自体がありません。

その次に16時からの面談で申し込んだはずが、始まったのが17時でした。何のための1時間だったのでしょうか？

面談開始後も事務的に質問をされ、ドライな接客。最低最悪の時間を過ごしました。

私自身派遣で働くのは初めてなのですが、どこもこんなに対応が最悪なんでしょうか？ 時間と電車賃を返して頂きたいです。今後連絡が来ても、もうお話もしたくありません。

セントメディアさんの方でコールセンターの派遣を契約させていただいたんですが不満点がいくつもありますので書かせてください。

※まずwebで提示されている時給と実際の勤務時給が大きく違いますのでその点はご注意ください。

※交通費も支給されると書いている場合がありますが支給されません。

あと私の場合ですと面接後受かってに説明された時給と実際に契約書で送られてきた時給が大きく異なりました。面接あと説明では通常1150円と説明され了承したのですが契約書を見てみるとなんと850円です笑　

どういうことでしょうかね？

気づいたのが働き始めて一ヶ月後で見なかった私も悪いのですが本当にありえません。

派遣対応の人の対応もよろしくないし、コールセンター内の雰囲気もお世辞にもいいとは言えません、トレーナーさんの教え方が雑ですし、ミスした新人に対して遠慮なく説教じみた感じで言ってきますのでメンタルが弱い方は辞めたほうがいいです、たまたま私の働いているセンターがそうだっただけなのかもしれませんが本当に色々と気分が悪くなりますのでオススメはしません、

仕事の応募をしたら、とりあえず登録に来てくださいというので行きました。

各登録やスキルチェックなどしたあと、面談があるということで待っていましたら、その都度、担当者が変わり、応募した仕事も分からない様子で、１件おっつけで見つけたような仕事を１枚プリントアウトして持ってきて（全く応募したのと違う会社）このくらいですかねぇとか言ってました。

話が違うので「あの、私が応募した会社なんですが・・」と切り出したら、切れ気味に「あ？探してきますよ」とか言ったまま、事務所に行ってしまい、かなり待たされたあと持ってきたのは違う会社でした。

結局私が応募した会社が人が決まったのかもわからず、こちらの難癖をつけられ、気分悪く帰りました。今となってみると出していた募集も、登録者を増やすためのもので、実在してる会社じゃないんじゃないかと思うほどです。最悪です。

盛られてる求人に騙されて登録会へ行きましたが1800円と書かれた求人は実際のところ1000円と言われました。

若い男性の担当者と面接をしてきましたが、終始私を見下した態度でとても嫌な思いをしました。『週３〜って書いてあっんすよね？それは週５って意味です土日含めね？』と言われ呆れました。

営業も考えているといったところ、『営業って人に好かれる仕事っスよね？まず元気なさそうだし俺に熱意が伝わってこないww向いてないんじゃないですか』と言われる始末。

これから仕事をする人に対してそういった発言はどうかと思います。また歳下でも対等に話せる方、せめて敬語がきちんと使える方を雇って頂きたいと思いました。二度と行きません。

一般事務の経験を積みたいから登録しましたが、私の経験が活かせるということで少しちがう職種をいただきネガティブな回答はしたものの、もし仕事が決まらなかったときの保険として顔合わせまでいきました。

顔合わせ前の感じはよかったです。緊張していてもしっかりフォローしてくださる姿勢がみえて安心しました。

そしていよいよ企業担当者との面談で、すぐに向こうが求めている人材と異なるということがわかってしまい、時間の無駄に。

私の経験した職種が専門的でありながら分野も様々あるし、やってないとわからないところもあるのでそれは仕方がないとして終えましたが、その後のフォローは２日たっても無いです。その企業は無理なことは目にみえてたので、何日も返事を待つ必要はなかったはずです。

その場で謝っていただきましたけど、向こうのヒアリング不足で無駄足になってしまったことを考えれば、最低その日の夜とかにもう一度謝りの連絡や、嘘でも他のとこ探してみるとか、何かしらの連絡を入れるのが礼儀じゃないかなと私は思いました。

次の日に他社を受ける話もしたし、その日じゃなくたって次の日でも様子見の電話ぐらいしておいたほうがいいですよね。

タウンワークに載っていたので募集しました。セントメディア厚木に登録会に参加し担当の男性の方はとても親切に説明していただきました。紹介できるとこを探してもらい一週間後にもう少し待ってくださいとの事で更に一週間…

連絡頂いたのですが電話に出れなかった為折り返し連絡すると女性の方が出たので状況など聞いたのですが対応がひどすぎる。

こちらもまだ紹介できるとこは無くいつになるかも分からないけど自分では探してないのですか？

見つけて連絡すると言われて待っていてこの対応って？ただ登録会で来させて個人情報だけ取られました。

3年弱働いていますが、担当営業が店舗に来たのは今までで1回のみです。支店が県内にないため仕方ないのかもしれませんが、電話すら1本もありません。産休、育休を取ることになり、必要な書類を送って頂くためにお願いして、○月中に送りますという話でおりましたが当月になっても全く送られてきません。

催促の電話を入れても担当者不在で折り返すと言われたまま、折り返しもありません。しかも担当者が変わる？ようなことを言われました。手が回らないというような言い方をされましたが、そもそも忙しくて手が回らなかったら仕事が疎かになってもいいんでしょうか？コンプライアンスの再確認ということで研修のメールが来たりしますが、こっちのセリフだと思います(笑)

お願いしている書類が一向に届かないので、総務に直接電話をしたくても番号を教えてくれません。こちらでやります、直通の電話しかないのでと言われました。期日を守らず連絡もしてこない会社とは今後働きたくないと感じています。