ブラックへの対処と営業のだらしなさ｜マンパワーグループの口コミ体験談

語学を活かしたいため友人からの紹介で登録。(友人は何年も前に出産退社) 紹介案件のレベルが高いです。

が、2度目の派遣先先で就業先より是非にとのお話しでエントリー業務より難しい職務で就業したが、時給は交渉せずに低いままで、就業開始日もどんどん遅れる始末でした。不安を感じながら他社を断り続ける日が続きました。
さらに同時に就業したスタッフのスキルが口先だけで、派遣先の上司が責任を全部押しつけヒステリックに泣き喚くため、二人分の業務をこなさなければならず無給残業(始発出勤、終電退社)、無給休日出勤の連続でした。
派遣先の上司はクライアントへの謝罪も私に押し付けていましたが、担当営業は何ら対処せず。「お話し聞きます。」とだけ。愚痴を聞いてほしいのなら友人で充分です。初めてのクライアントなのでしょうが、だからこそ尚更きちんと営業の仕事をしてください。

その後、別の営業担当から次の仕事を紹介するので、明日にでもと面談の都合を聞かれ、1週間待っても連絡なしでした。こちらから連絡してダメでしたと。ダメならダメでいいので、早めに連絡を、いくらスタッフでも放置は失礼でしょう。
予定を空けさせておいて何の連絡もなしはないでしょう。結局希望業界ではありませんが、口コミ１位の会社に登録し直し快適に仕事を続けています。

初めの営業は落ち着いていて良い方でしたが、95%の営業はかなりスキルが低いと思います。条件は面談の時に派遣先に直接確認した方が良いでしょう。他の派遣会社と比較して良い営業に巡り合えることは皆無と覚悟した方が良いでしょう。