今時、アナログなやり方だなぁ～と感じました。｜パナソニックエクセルスタッフの口コミ体験談

ITエンジニア系で一度利用しました。

自分の経歴や資格情報をWeb上（オンライン）でリアルタイムで追加・更新できる大手と比べ、ここはWebでの職歴追加画面はあるものの、送信したあといつ更新されたかすぐに確認はできません。

またスキルシートはExcelを使っているので、それも更新の要求が別途来ます。自分が過去に登録した職歴の中の表現や入力忘れをした部分を編集したくても、Web上に自分の情報が表示されないのでそれは不可能です。つまりスタッフのスキルの変化（他で短期間派遣業務をしてスキルが増えた、資格を取ったなど）を会社側がリアルタイムで追跡できないシステムです。

紹介も遅く、コーディネーターもITスキルは直近の実務のもので判断するようで、過去にそのツールを数年使った経験があっても紹介が難しいと回答される傾向があると感じます。

IT系の方で一度派遣され契約満了になっあと、次の仕事をすぐにみつけてほしい場合や、オンラインでエントリー案件を自分で見つけた場合でも、仕組み上自分の情報更新にワンクッション時間が取られるので（最新のものを送信と、スキルシートに入れないといけなので）就業に間が空いてしまう可能性が出やすい体制だと思います。