総合満足度:
★★★★★ ★★★★★
3.37点
口コミ件数319件
ここがポイント
【 設 立 】1988年2月
【登録拠点】全国28カ所(東京・大阪他)
【登録人数】約35000人
派遣先は大手を中心に事務・技術系など幅広い。教育事業をバックボーンとしている会社。
40社!派遣会社ってそんなにあるんですね。
登録に行くのも大変そうですが、本当でしょうか?
ちなみに派遣先でのお仕事、うまく行ったことありますか?
文章を拝見する限り、思いやりがあるのはむしろ営業マンの方に見えますが。
「こちらこそ、ありがとうございました」この一言が言えましたでしょうか。
とても30台後半の方の文章には思えないのですが・・・。
よっと さん 投稿日:2015/08/09
何故40社も登録しているのでしょうか?
そこまで登録していれば自分に合った派遣会社が見つかりそうな気もしますが…もしどの派遣会社でも上手くいっていないのであれば、30代さんの方に問題があるのかもしれませんね。
キッチン さん 投稿日:2015/08/10
掛け持ちしたほうが悪い。自信がないんでしょ?仮に決まっても就業先でやってけるのかな?営業マンと派遣会社を評価する前に、自身の評価をしてください。
30代 人事担当 さん 投稿日:2015/08/27
契約社員の面接と派遣の職場見学があって、面接はまだだったんですよね?
いくつかの希望を見て就業するなら派遣会社の登録数は私も20とか多め(短日派遣から長期派遣、派遣内容の種類や時間帯相談可能を見たり、時給比べたりするために登録してます)ですが、一つに絞って結果待ちでは下手すると1か月後に連絡来たりするので、即決を目指されているなら、特に問題ないと思ってしまいました。
契約社員の面接も1回だし、それを待ってから職場見学もありだと思いますし、それまで待てないなら別の人を案内すればいいだけではないのでしょうか?
職場見学後に断るとお互いに不利益だからこそ、契約社員の面接を先にして、その結果で判断は合理的だと感じます。営業担当からすると「ふざけんな」かもしれませんが、お互いに良い方を選ぶものだから、そこは文句言うのがおかしい。
それに30代さんが契約社員の面接時に「もう一つ受けて返事待ちにしているところがありますので、御社とご縁がない場合は今この場でも明日でも結果をお伝えいただきたいです」といえば、採用・不採用分かりますし、先方からすぐに連絡が来ない事も考えて「1週間以内に来ない場合は不採用と言うことで受け取らせて頂きます」と伝えれば問題ないって感じてしまいます。
でも、そこまで引き止められるだけのスキルが30代さんにあったと言うこともあり得るので、営業担当さんの案内が不服なら登録抹消した方が良いと思います!
? さん 投稿日:2015/09/17
他で正社員でも探していると言った途端、ここで決めなかったら後悔するとしつこくとめられました。口ではあなたの希望を叶えたいと言いつつも、、、不信感を抱きました。
あかね さん 投稿日:2016/02/27
あたしも他社との優先順位聞かれて、会社見学にも行ってない時点でわからないし、見て決めたいと伝えると、会社見学はなしで他の候補の方にしますと営業に言われました。
会社見学は◯日ですとコーディネーターに言われて空けといたのに、営業は確実に数字を上げたいんだと思いました!
それなら、紹介するなよと思います!
大手派遣の営業は皆数字です!
にっちゃん さん 投稿日:2016/07/20