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雇い止めだから仕方ない部分はあるでしょ
名無し さん 投稿日:2019/11/05
雇い止めだから仕方ない部分はあるけど、3年間頑張ったのだから、派遣会社が次の仕事のフォローを優先的にしてもいいと思います。私はコメント主の方の気持ちがすごくよくわかります!
名無し さん 投稿日:2019/11/06
3年ルールによる雇い止めは派遣会社の請求額引き上げによるところが大きいので仕方ない、で簡単に諦められることではないかと思います。私の友人もリクルートでしたが投稿者さんと同じような状況で明日は我が身。。です。リクルートでこのような話はよく聞くのでここには見切りをつけるしかないですね。
名無し さん 投稿日:2019/11/11