スタッフサービスの職場見学や顔合わせについて
おすすめ度
★★★★★ ★★★★★
投稿日：2018/04/28
先日、職場見学と顔合わせに参加しました。職場訪問直前に職歴プリントを渡され「職歴を話す内容を考えて下さい」といわれました。面談室には担当営業も同伴で入室。担当営業は着席。
面談担当者から職歴紹介してくださいと言われて自分で職歴紹介しました。他社派遣会社の場合、職歴を営業担当が説明してくれて詳しい詳細を自分で話してさらにフォローまでしてくださいました。
スタッフサービスの担当営業がハズレだったのか？よくわかりませんが、今回の担当のお姉さんはただ同伴するだけで何も発言しないひとことも発しないフォローすら入れない役立たずでした。
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あれ？私の時と同じ営業さんかな？と思いましたよ。
何の為に来たんですか？といった感じで、同時にハズレを引いてしまったーと感じました。
こちらは大阪ですが。
さな さん 投稿日：2018/07/19
確かに何の為に来たんですか？と思うような営業が多いです。
私の時なんて、いきなりこちらの職歴紹介から始まり、何のフォローもせず、しかもこの営業さん、テーブルの上で腕組んで聞いてましたからね。
呆れました。
しもこだ さん 投稿日：2018/07/22
複数エントリーした内、通いやすい第1希望でなく、職種で選んだ第２希望〜だったため、最初からコーディネーターに通勤時間と通勤費がネックなのは伝えていたのに、速攻で翌日に見学が決まり、実際行ってみるとやはり遠く、駅からも遠い為バス通になるかと思い、最初に営業に相談したら明らかに嫌な顔をされた。笑（駅から近いと思っていたら実際はかなり遠かった）
事前打ち合わせといっても、単に私が余計なマイナス思考な事を聞かないかの確認らしく、淡々と、何を聞きたいですか？はい、ではそれは聞いて大丈夫です。…という繰り返しでした。許可必要？
面談後、やはり通いづらいし、費用がかかりすぎるから…と断ろうとしてるのに、じゃあこうしましょう、こうだったらいいですか、と微妙な打開案を出して断らせてくれないから、その日は一旦帰って、翌日正式に断ったら、私で即決して頂いた様で（それはありがたいですが）もう稟議を通してるのにと迷惑そうに言われて、いやいや、私は昨日の時点で断ろうとしましたよ？というか、採用の連絡なかったですが。
職種や職場の雰囲気は申し分なかった分残念だったが、スタッフサービスで職場見学まで行くからには、充分納得した案件のみでないと、少しでも迷っている場合は、断りづらいのでおすすめしません。
押し込むことしか考えていなくて、通勤方法など、派遣先のかたのほうが、よっぽど心配してくれていた。
アラフォー主婦 さん 投稿日：2018/10/01