適当で、ゆるく、信頼しておりません。
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投稿日：2018/01/07
当初、化粧品の9月から２ヶ月以内の求人をお願いしました。実際に提示していただいたのはアパレルのお仕事でしたが、求人に関してはタイミングのこともあると思いますのでそこに不満はありません。
しかし面接を終え、就業が決まったタイミングで９月は無しで、10月からなるべく長く働くよう言われました。当初申し上げていた希望勤務期間は無かったかのような、一方的な主張でした。
さらに、契約は１ヶ月更新とお伺いしておりましたが、最初の更新の時点で何の説明もなく２ヶ月ごとの更新になっていました。更新も毎回メールでの連絡で、本日17時までに返信してくださいと仰られます。勤務していたら返信が不可能な日もあるので、そんなに重要なメールなら時間に余裕を持ってご連絡いただきたいです。
仕事内容に関しても、面接前に聞いていた内容と、実際の業務内容は大きく異なりました。そのため「何かあったらなんでも相談するよう」言っていただいていたこともあり、就業したての頃に一度メールで相談させてもらいましたが、返信に結論は無く、「もっと仕事に責任感を持ってください」という内容をひたすら抽象的に長々と書かれた一般的なモラルを説いたお説教を頂戴しました。
責任感をもって仕事をしたいから相談させていただいたのですが、論点がずれておりましたのであまり私のメールを読んでいただけなかったような印象です。
以上より、会社自体にもですが、特に営業の方は全く信頼しておりません。いちいち信頼を損なうような行動、言動をなされるので不快です。
私の場合、学生の間のアルバイトとして登録しているため、確実に辞めるタイミングがある点、又、派遣先の人間関係に恵まれており就業中に派遣会社とはほとんど関わりがない点において続けることが出来ております。
働き方によっては良い経験が得られると思いますが、派遣会社への不信感を持ったまま働き続けることはストレスですので、私は友達に紹介したいとは思いませんし、二度とこちらでお世話になろうとは思いません。
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こちらの会社は派遣先にスタッフを送り込んだら、そのまま放置に近いです。
雇用契約書も、派遣先が言ってる日にちとIDAが言ってる日にちが異なっていたり、とりあえず派遣スタッフを物として見てるとしか思えません。
匿名 さん 投稿日：2018/01/15
たしかに！いい加減なアドバイザーの方が多いと思います！
20代 アパレル さん 投稿日：2018/01/24
登録解除の方法を教えていただけませんか？
匿名希望 さん 投稿日：2018/01/28
私もプラダ入ってましたが本社の人に病気させられて顔面骨折にさせられたこともあります。
用は、自分が障害者枠で入っててそれでわかっておきながら荒く適当に本社の人が見ていたと言うのがありましたね。
後店長エリアマネージャーの人たちは、凄い心配しながら自分の確認をしてくれていました。
ひどい人副店長と本社の設計図担当する人でした店長自分が作業する場所にイスが置いてあり最初置いてなかったですが店長なんか用意したらしくて最初は、自分は、本社の人為によういしたんだなとおもい座らなかったです。
でも店長たまたま入って来て自分が座ってなかっただけものすごく注意や怒られたりしました。
用は、自分事を考えてくれて用は、座って作業欲しかったらしいです。万が一てんかんわひきつけおこした時のこと考えてくれてたようです。
それ何副店長がそこ座るなとか言って来たりして意味わからなくなって来ててんかん起こして会社辞めてしまいました。辞めたと言うより首にされたんですけどね
もう面倒見切れないと言われ会社が蒔いた種のに見捨てるひどいとおもいませんか挙げ句の果てには、自己都合退職になっていますからね
カヲル さん 投稿日：2018/02/23
殆ど同じ状況でした。自分達の利益だけを考え半強制的に働かせようとし、連絡も無しに契約の更新をされていました。面談の際に一番重要と伝えたはずの就業期間もまるで無視で、全く信用のできない派遣会社だと学ばさせてもらいました。
匿名 さん 投稿日：2018/08/03
カヲルさんへ
文章がまとまっていなくて、意味がわからないです。
顔面骨折が事実なら警察に被害届をだされたらいかがですか？
匿名希望 さん 投稿日：2019/01/19