言ってることとやってることが...｜スタッフサービスの口コミ体験談

スタッフサービスから派遣されて就業してました。
合わないと感じた職場だったので
契約満了で退職しました。
その後のお仕事も紹介お願い
しましたが、 紹介はあるものの
お話が進まず、そのまま退職日を
迎えました。
仕方がないので他の派遣会社から紹介してもらった仕事に就きました。

派遣会社が変わると社会保険など
全て切り替えなければいけません。 だから派遣スタッフとしては出来るだけ同じ派遣会社で働きたいです。 それからしばらくしてスタッフサービスから電話がかかってきて、
現在のお仕事状況を確認したい
というメッセージが残っていました。

そして最近ですが、スタッフサービスのメールマガジンで、次の仕事を間を空けることなく紹介してもらえるにはどうしたらいいかということが書かれていました。
仕事が決まりやすい人の特徴ということで
1.どんな仕事をしたいかビジョンが明確な人
2.スキルがある人
3.スキルアップを図っている人
4.派遣会社とコミュニケーションが取れている人
と書いてありました。

職場で起きていたことは派遣会社に逐次報告していました。事務の仕事は経験があるので、求人数が多いスタッフサービスなら、私に紹介できる仕事はあるだろうし、スキル不足とは感じておりません。それなのに紹介してくれませんでした。そして社会保険の切り替えを余儀なくされました。

そういうことを派遣社員にさせて
おきながら、こういうメールマガジン送りつけてくるってどういう神経してるんでしょうか。派遣会社なのに派遣社員のことが全くわかってないです。もう二度と利用したくないです