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4位 パソナ

  • 総合満足度:
  • 3.78点
口コミ:46
パソナ口コミ評判の表情
匿名 さん 30代前半

子供を連れて行ったら、マニュアル通りにしか対応されなかった。

  • オススメ度:
  • 1
口コミ日:

育児休暇が明けるに伴って、派遣の登録更新に行ってきた時の話。平日だった事もあり、勿論子供も一緒に連れていきました。(生後七か月)

ず、本社ビルに入った時の対応はよかったが登録更新の担当者が「お子様が一緒との事ですが、スキルチェックなどがあるので、どうしますか?」どうしますもなにも、登録更新しないと仕事始めれないからとりあえず更新する事にした。

スキルチェックの時は「誰かが抱いていただけると助かるのですが」と言うと、嫌な顔された。ものすごく気分が悪かったので、抱っこしたままスキルチェックを受ける事にした。ブース近くに行ったときに、「椅子に座らせておきますか?」といわれたが、生後七か月でまだ腰も据わっていない赤ちゃんを大人の椅子に座らせるという発想が信じられない。

百歩譲って子供用の椅子があるならまだまし。腰が据わっていても、大人用の椅子に座らせるなんて危なくてできない。

ブースに入り説明などが始まり、スキルチェック前にまた「スキルチェックだけ後日でもいいですが」と言われる。その前に子供連れて頻繁に来れないから、今日更新しますと言ったのに、この人は何を聞いていたのだろうかと思った。結局スキルチェック途中に子供がぐずってしまったので、まともにできませんでしたが、それは仕方ないと思いつつ、少しは気きかせてちょっとだけ見ておきましょうか。とも言わず無視。

帰りにも抱っこしながらなのに、階段を降りるようにいわれた。足元が見にくくなっているのに、危ないと思わなかったのか。本当にマニュアル通りにしか対応の出来ないスタッフに疑問を感じる。質問にも嫌な顔されるし。本当に気分が悪かった。と、同時に育児休暇あけで子供連れの親には親切でないと思いました。

私みたいに、どうしても子供をつれていかないといけない親だっているので、子育てしている親も安心していけるような環境を整えてほしいものです。スタッフ教育をどのようにしているのか疑いました。

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寄せられたコメント

  • 匿名希望 さん

    私も連れていくべきではなかったかなと。

    子供がいて派遣登録は大変でしょうけど、恐らく派遣会社側は受け入れ態勢なんてできてないのではないでしょうか?

    2017/02/15
  • 高校生の子持ちママ さん

    お子さんが小さくて歩けない時期に仕事を探さないといけないのは、大変な事だと思います。
    子育てをしながらずっと派遣の仕事をしてきた私からみると、お金はかかりますが一時保育にお子さんを預けて登録に行くべきだと思います。ビジネスの場はまだまだ子供の存在はあまり持ち込む余地はないです。
    この方のコメントを拝見して、ペット禁止の公共の施設に犬を抱っこして来てしまう人を前に見掛けましたが、その年配の方を思い出してしまいました。

    2017/02/15
  • 30代 子持 事務 さん

    私も子供がいるので気持ちはわかりますが…
    なんだかあまりにも身勝手な投稿な気がします。

    2017/02/14
  • ポンポコ さん

    こういう非常識な意見は
    何の参考にもならない。
    掲示板の掲載自体、止めたほうがよい‼

    2017/02/05
  • 匿名 30代 さん

    事前に子連れで行かれることをお伝えしたのですか?少し勝手な意見だと感じました。

    2017/01/28
  • あゆみ さん

    子供抱っこしてくれとか本気でありえない!!
    派遣会社もこんなことで文句言われたら大変ですね、笑

    2017/01/23
  • 30代 事務 さん

    >>スタッフ教育をどのようにしているのか疑いました

    という発言に疑いました

    託児所じゃあるまいしそんな教育する必要ないじゃん。。
    逆に、子連れですみませんとかそうゆう感情はないのですかね。文読む限りは謙虚のカケラもなさそうですが。

    そんなでは積極的に紹介してもらえなくなりますよ
    営業もコーディも私情がありますからね。

    あとてっきり20代の若いママかと思いました。
    30代の立派な大人なのですね。
    仕事探す前にまずは内面からお勉強しましょう
    職場でこんなズレた方と働きたくないです、、
    出てこないでください。。

    2017/01/18
  • 40代 さん

    登録に子連れって何様?田舎の零細企業じゃないんだからね。あなたの常識を疑います。

    2017/01/18
  • (40代) さん

    「どうされますか?」については、スキルチェックは後日も可能ですが、と始めに言うべきでしょうね。後になって言われたのは、見るからに大変そうだから、再度言ってみたのでしょう。
    だっこしてくださいに対しては、嫌な顔ではなく、困ったのでしょう。子育て経験のない人は、人様の大事な子供をだっこするのは、ハードルが高いです。泣かれても対応出来ないし、女性でも子供が苦手な人も多いですよ。ましては男性だと。
    階段についても「足元が見えなくて危ないので、エレベーターを使わせてもらえませんか?」と自分から言うことで解決しますよ。
    3人の子育てをしましたが、子供連れだからって、親切にしてくれるのは育児を知ってる且つ親切な方だけです。知らない方はどうして良いかも分からず、親切心出したら、「大人の椅子」の事のように的外れになったり、ある程度は仕方ない事です。

    まずは子供連れである事を事前に伝えたり、ベビーカーを持参したり、親切を過度に期待しないで自分で出来る限り対策をとりましょう。
    7ヶ月だと大人の椅子は無理なんですよと、知らない事に対してにっこり伝えて、でも心遣いありがとうございますと言えると、今後の育児ライフがイライラせず過ごせると思います。外食一つにしてもこういう事はいくらでもありますよ(^-^)

    2017/01/16
  • 30代子持ち医療事務 さん

    >スキルチェックの時は「誰かが抱いていただけると助かるのですが」と言うと、嫌な顔された。

    えっ…
    それはさすがにどうかと思いますが。
    派遣会社は託児所ではないんですよ。

    2017/01/06

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