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3位 リクルートスタッフィング

  • 総合満足度:
  • 3.82点
口コミ:126
リクルートスタッフィング口コミ評判の表情
ゆりーぶ さん 30代前半

退職理由を会社都合にしてくれて、失業保険もすぐにもらえた

  • オススメ度:
  • 4点
口コミ日: 2016/08/19

20代中盤で2年ほど働きました。パソコンスキルはそんなにない。企業での事務の経験ない。と使えない私でしたが登録してからかなりの件数紹介してもらえ、スグに職に就けました。

スキルもそんなにないくせに、時給が良い案件を希望していたので駅から離れている会社で通勤はまぁまぁ大変でしたが希望に近い所で働けました。

性格上、言われた事は素直に聞けます。そして成果を出すためにそれなりに頑張ります。そこを評価していただき1度目の更新の時に30円すぐに時給が上げてもらえました。

更新の月が近付くと担当さんが現在の状況、継続の意思はあるかを確認してくれます。ココで会社への不満や疑問があれば担当さんに話して会社と直接話合わなくてイイので穏便に解決。継続の意思は迷っていると待ってくれてまた2週間後ぐらいに会いに来てくれたりしました。

辞めるとなった時は引き止めてくれる会社と私の辞めたい気持ちを大切にしつつ、私を守ってくれてとても感謝してます。そして辞めてからも退職理由が会社都合として頂けたので失業保険もスグに頂けました。

正直、仕事のやりやすい、 やりにくいは担当さんにもよると思います。最初に担当さんと企業見学行く時に企業だけを見るのではなく担当さんの雰囲気、自分と合うかも考えながら職は探した方がイイと思いました。

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126件中51件目を表示

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寄せられたコメント

  • さらに匿名 さん

    契約途中で辞めたりしなければ、たいがい自己都合にはならないようですよ。
    正社員の退職とは違って、期間満了というものがあるからでしょうか。
    最近は、間が途切れず仕事があるので、失業保険をもらわなければならない事態もなくなりました。
    景気がそこそこいいのか、それとも人手不足なのか。

    それにしても、ゆりーぶさんのおっしゃってることは、結構普通な事なんですけど、
    このサイトの書き込みを見ると、その普通さえ守れていない派遣会社もあるのかと驚愕です。
    ゆりーぶさんのように真面目に働いていれば、派遣先も派遣元も大事にしてくれるっていうことなんでしょうね。

    2017/03/28
  • 匿名希望 さん

    更新を辞退しても先方に更新意思がある場合は「自己都合」となりますよ。
    こちらが更新を希望したのに派遣先から更新してもらえない時が会社都合です。

    2017/03/28
  • 匿名 さん

    失業保険について、派遣は契約期間が短いので、更新を辞退して退職すれば自己都合にはならないかと思います。

    2017/03/11

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